مرور دوره 2, شماره 2 (پیاپی 6) بر اساس تاریخ انتشار
در حال نمایش موارد 1 - 5 از 5
- 
بررسی نقش مداخلهگر جو سازمانی در ارتقای نوآوری مدیریتی در دانشگاه پیام نور (دانـشـگـاه پــیــام نـــورPayame Nour University, 2014-03-21)هزاره سوم، عصر کم رنگی ثبات و کاهش شدید اطمینان های محیطی است. لذا، در چنین برهه ای از زمان، مقوله ی نوآوری در کلیه عرصه ها، بالاخص در حوزه های مدیریتی، هرروز نقش پررنگ تری پیدا می کند. از طرف دیگر، به زعم اکثر صاحب نظران، ...
 
- 
تبیین نقش سرمایه فکری در عملکرد سازمانی (دانـشـگـاه پــیــام نـــورPayame Nour University, 2014-03-21)در اقتصاد دانشی، داراییهای فکری و بهویژه سرمایههای انسانی جزو مهمترین داراییهای سازمانی به شمار میرود و موفقیت بالقوة سازمانها، ریشه در قابلیتهای و شایستگیهای فکری آنها دارد. هدف پژوهش حاضر، تبیین رابطه بین ...
 
- 
نقش ظرفیت جذب در بهبود رقابت پذیری فناوری: کلید موفقیت سازمانهای دولتی کشورهای در حال توسعه (با تأکید بر ایران) (دانـشـگـاه پــیــام نـــورPayame Nour University, 2014-03-21)هدف اصلی این پژوهش، بررسی ارتباط بین ظرفیت جذب و رقابتپذیری کشورهای در حال توسعه و به تازگی ...
 
- 
شناسایی ابعاد تصویر سازمانی در دانشگاهها (دانـشـگـاه پــیــام نـــورPayame Nour University, 2014-03-21)
 
- 
بررسی تأثیر توانمندسازی کارکنان بر وفاداری مشتریان با تأکید بر نقش میانجی کیفیت خدمات و رضایت مشتریان در صنعت بانکداری (دانـشـگـاه پــیــام نـــورPayame Nour University, 2014-03-21)پژوهش حاضر، در تلاش برای بررسی تأثیر توانمندسازی کارکنان بر وفاداری مشتریان با تأکید بر نقش میانجی کیفیت خدمات و رضایت مشتریان در صنعت بانکداری بوده است. روش ...
 



