وجود محرومیت های شدیداقتصادی و میزان بالای بیکاری درمناطق مرزی، تاثیرشگرفی درافزایش عبورغیرقانونی انسان و به تبع آن، قاچاق کالا، موادمخدر، اسلحه، سوخت، دام و سایراموری که مخل امنیت مرزها محسوب می شوند، دارد.ساکنان مناطق ...

مدیریت مسیر شغلی، جایگاه ویژه ای در شیوه ی کار و چارچوب کلی مدیریت عملکرد دارد. مدیریت مسیر شغلی منبع عظیمی است که کارکنان آرمان های مسیر شغلی خویش را عملی می کنند و مهارت، علائق و ارزش های خویش را با سازمان همسو می کنند. ...

هدف این مقاله تبیین مفهوم تعهد سازمانی و نقش و کارکرد راهبردهای مدیریت منابع انسانی در تنظیم و بهبود آن است. این تحقیق ابتدا با مرور تعاریف و دیدگاه های متعدد در خصوص تعهد سازمانی، ابعادآن را تشریح و نظرات می یر و آلن را ...

سرمایه ی اجتماعی در چند دهه ی اخیر به عنوان یکی از مهم ترین مباحث در میان اندیشمندان شاخه های مختلف علوم اجتماعی و انسانی مطرح شده است. مفهوم سرمایه ی اجتماعی به دلیل ماهیت و محتوایی که دارد تقریباً با تمامی موضوعات و مسائل ...

هدف از مقاله ی حاضر بررسی روش شناسی تحقیق در حوزه ی امنیت است. روش شناسی تحقیق فرایندی است که از طریق آن شواهد لازم، گردآوری و تبدیل به یافته می شود. بنابراین، چگونگی گردآوری و تفسیر داده ها به نحوی که ابهام حاصل از آن ها ...

امروزه سنجش رضایت مندی جامعه یکی از مهم ترین عوامل موفقیت سازمان ها، اعم از دولتی و خصوصی در جهت نیل به اهداف و رسالت آن ها است. چرا که شناخت دیدگاه های مردم از جمله مهم ترین و مفید ترین ابزار مدیریت، سیاست گذاری و برنامه ...