مرور دوره 4, شماره 33 بر اساس موضوع "تصمیم‏ گیری"

  • کاربرد الگوی تصمیم ‏گیری چند شاخصه (MADM) در شایسته‏ سالاری کارکنان ناجا 

    حسینیان, شهامت؛ جواد کاملی, محمد؛ بیدل کیاسری, حسن (معاونت نیروی انسانی ناجا, 2013-09-23)
    استفاده از الگویی مناسب، برای انتخاب بهترین گزینه از بین گزینه‏های مختلف برای احراز پست مدیریت در هر سازمانی حائز اهمیت است. هدف کلی از انجام این تحقیق کاربردی نمودن روش تصمیم‏ گیری چندشاخصه برای انتخاب شایسته ‏ترین مدیر ...