مرور دوره 1393, شماره 19 بر اساس موضوع "تعهد سازمانی"

  • تحلیل تأثیر اقدامات مدیریت منابع انسانی بر حفظ کارکنان 

    شیرازی, علی؛ حسینی رباط, سیده منصوره (دانشگاه آزاد اسلامی قزوینQazvin Islsmic Azad University, 2015-02-20)
    نیروی انسانی توانمند یکی از منابع مهم و اساسی سازمان­ها قلمداد می‌شود و سازمان­ها برای رسیدن به اهداف، نیازمند به نیروی انسانی کارآمد می­باشند. گرچه مدیریت همیشه نمی­تواند از ترک کارکنان با ارزش خود جلوگیری کند، اما با ...