بررسی رویکردها و مدیریت راهبردی در ناجا

Abstract

رشد فناوری و گسترش دامنة اطلاعات سبب پیچیده‌تر شدن مناسبات بشری شده است. از این رو، سازمان-های پلیس نیز نیازمند تغییر و تحول برای نیل به اهداف خود هستند. برای اینکه در بافت انتظامی امروزی مدیران اجرایی پلیس موفق باشند، باید کارشان را با مدیریت راهبردی همراه کنند. هدف از نگارش این مقاله بررسی رویکردها و مدیریت راهبردی در ناجا با دو رویکرد پلیس جامعه‌محور و پلیس دانش‌بنیان است. این پژوهش، با توجه به نوع ماهیت و هدف، از نوع پژوهش‌های اسنادی است که روش آن توصیفی و تحلیلی است‌‌‌. در این پژوهش اطلاعات برگرفته از مطالعة اسنادی مانند بایگانی‌های کتابخانه‌ای و سایت‌های اینترنتی معتبر است. یافته‌هاى حاصل از این پژوهش نشان دهندة این مطلب است که از جملة رویکردها و مدیریت راهبردی ــ‌که طی یکی دو دهة گذشته در نیروی انتظامی به وجود آمده است و به طور جدی دنبال می‌شودــ دو مبحث پلیس جامعه‌محور و پلیس دانش‌بنیان است‌‌‌. نتایج حاصل از این تحقیق نشان می‌دهد حرفه‌اى بودن پلیس، ساختار سازمانى، فرهنگ سازمانى، مسئله‌محورى پلیس، انتظار مردم از پلیس، انتظار حاکمیت از پلیس و مشارکت اجتماعى، سبک رهبرى پلیس و منابع انسانى با بارعاملى تأییدى بالا بیشترین تأثیر را بر رویکرد پلیس جامعه‌محور و دانش‌بنیان دارد. بنابراین، نیروى انتظامى باید براى تحقق رویکرد پلیس جامعه‌محور در ایران به طور کلی در تصمیم‌سازى‌ها و تصمیم‌گیرىهاى حوزة مأموریتى خود به برنامه‌ریزى‌ها، راهبردها، سیاست‌ها و مؤلفه‌هاى تأثیرگذار بر مدیریت پلیس جامعه‌محور اهتمام داشته باشد و اجراى آن را در دستور کار تمام واحدهاى پلیس قرار دهد‌‌‌