دوره 1396, شماره 41

 

ارسال های اخیر

  • بررسی تاثیر مدیریت جهادی بر احساس امنیت شغلی کارکنان 

    مجرد, محرم؛ آقایی, اصغر (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    کارکنانی که در محیطهای کار نظامی مشغول انجام وظیفه هستند بهگونهای در معرض خطرات ناشی از کار می باشند. عامل بسیار مهمی که نقش اساسی در ارتقا ایمنی و جلوگیری از خطرات را دارد؛ فرهنگ ایمنی کارکنان نیروهای مسلح میباشد. اولین ...

  • شناسایی عوامل مدیریتی مؤثر بر فساد اداری – مالی ‏(مورد مطالعه ناجا)‏ 

    نورعلی دخت, حمید؛ مجرد, محرم (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    این پژوهش با‎ ‎هدف شناسایی و آسیبشناسی عوامل مدیریتی مؤثر بر فساد اداری – مالی در ناجا به اجرا درآمده است. روش تحقیق، ‏همبستگی از نوع پیمایشی، و اعتبار پرسشنامه محقق ساخته با آلفای کرونباخ 9334/0 و روایی پرسشنامه از طریق ...

  • شناسایی و اولویتبندی راهبردهای فرهنگساز در پدافند غیرعامل 

    شیخی, عبداله؛ مجرد, محرم (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    در بند 1 سیاستهای کلی نظام در خصوص پدافند غیرعامل، بر تداوم فعالیتهای ضروری در مقابل تهدیدات و اقدامات نظامی دشمن تأکید شده و با توجه به تهدیدات موجود، توسعه و فرهنگ سازی دفاع غیرعامل به عنوان یک مسئله مهم و حیاتی مطرح گشته ...

  • رابطه سرمایه های روانشناختی و بهرهوری مدیران مرزبانی ناجا 

    هاشمی, نظام؛ مجرد, محرم (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    این تحقیق در راستای بررسی رابطه سرمایههای روانشناختی بر بهرهوری مدیران مرزبانی ناجا با استفاده از روش همبستگی با جامعه آماری تمام مدیران مرزبانی ستاد ناجا انجام شد که حدوداً 131 نفر هستند. با توجه به اینکه تعداد جامعه ...

  • ارائه الگوی تعالی فرهنگ ایمنی در نیروهای مسلح 

    مردانی, محمد (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    کارکنانی که در محیطهای کار نظامی مشغول انجام وظیفه هستند بهگونهای در معرض خطرات ناشی از کار میباشند. عامل بسیار مهمی که ‏نقش اساسی در ارتقا ایمنی و جلوگیری از خطرات را دارد؛ فرهنگ ایمنی کارکنان نیروهای مسلح میباشد. اولین ...

  • مدیریت استعداد در چین و هند مقایسه درک مدیریتی و اقدامات منابع انسانی 

    مجرد, محرم (بازرسی کل ناجاNAJA Inspection Administration, 2017-09-23)
    در این مقاله چگونگیدرک مفهوم استعداد مورد بررسی قرار می گیرد. در این مقاله همچنین، چندین شیوه ‏مدیریتی استعداد اجرا شده مورد بررسی قرار می گیرد و دیدگاه 178 مدیر غیرمنابع انسانی شرکتهای چینی ‏و هندی در زیمنه چالشهای محتمل ...