دوره 10, شماره 19
مرور بر اساس
ارسال های اخیر
- 
فراتحلیل عوامل موثر بر انتخاب الگوی کلان ساختاری در اتحادهای استراتژیک (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)تصمیمگیری پیرامون ساختار اتحادهای استراتژیک در کنار تصمیم درباره هدف و دامنه اتحاد و تصمیم درباره انتخاب شرکا، یکی از سه پرسش اساسی است که باید برای شکلگیری موفق اتحادهای استراتژیک به آنها پاسخ داد. مروری بر پیشینه نظری ...
 
- 
تاثیر استراتژی های تجاری بر افشای فعالیت های تحقیق و توسعه شرکت ها (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)استراتژیهای تجاری شرکتها بیانگر نحوه رقابت آنها در بازارهای هدفشان است. شرکت میتواند برای تقویت استراتژی تجاری خود، مجموعه سیاستها و فعالیتهایی را به کار گیرد که با استفاده از آنها بتواند به یک مزیت رقابتی پایدار در ...
 
- 
ابهام هدف و بدبینی سازمانی در بخش دولتی: آیا برداشت از سیاست سازمانی متغیر اثرگذاری است؟ (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)از آنجاییکه ماموریت اصلی سازمانهای دولتی بهبود مستمر کیفیت ارائه خدمات به شهروندان است، کارکنان بدبین با تحتتأثیر قرار دادن شدید محیط کار، تهدیدی جدی در مسیر تحقق این ماموریت مهم به شمارمیروند. بنابراین ضروری است هر ...
 
- 
طراحی و تبیین مدل شایستگی مدیران ارشد بانک های دولتی با تاکید بر سیاست های کلی اقتصاد مقاومتی (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)در ادبیات اقتصادی جهان امروز، نقش و اهمیت نظام مالی و پولی و بهتبع آن سیستم بانکی بهعنوان بازوهای اجرایی این نظام و ابزار رشد توسعه اقتصادی کشورها کاملاً ملموس است. از طرفی طراحی مدلی بهمنظور شناسایی و انتصاب مدیران ...
 
- 
تحلیل تاثیر سکوت سازمانی بر اثربخشی کار گروهی با نقش میانجی هویت سازمانی (مورد مطالعه: شهرداری اصفهان) (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)هدف این پژوهش بررسی تاثیر سکوت سازمانی بر اثربخشی کار گروهی با نقش میانجی هویت سازمانی است. جامعه آماری شامل2013 نفر از کارکنان شهرداری اصفهان است. حجم نمونه آماری به روش نمونهگیری دو مرحله ای و شیوههای نمونهگیری خوشهای ...
 
- 
ارائه یک مدل برنامهریزی عدد صحیح صفر یا یک به منظور رفع پدیده تغییر در رتبههای گزینههای تصمیمگیری (دانشگاه مازندرانUniversity of Mazandaran, 2018-08-23)روشهای مختلف در مسائل تصمیمگیری چندشاخصه میتواند به رتبهبندیهای گوناگونی بیانجامد. اعتبار روش به این بستگی دارد که با حذف بدترین (بهترین) گزینه، تغییر در رتبهبندیهای قبلی رخ ندهد (رتبه سایر گزینهها به ترتیب قبلی ...
 



