| dc.contributor.author | رضایی منش, بهروز | fa_IR |
| dc.contributor.author | قربانی زاده, وجه الله | fa_IR |
| dc.contributor.author | حسین پور, داوود | fa_IR |
| dc.contributor.author | طاهری, علی | fa_IR |
| dc.date.accessioned | 1399-07-09T00:51:38Z | fa_IR |
| dc.date.accessioned | 2020-09-30T00:51:39Z | |
| dc.date.available | 1399-07-09T00:51:38Z | fa_IR |
| dc.date.available | 2020-09-30T00:51:39Z | |
| dc.date.issued | 2019-08-23 | en_US |
| dc.date.issued | 1398-06-01 | fa_IR |
| dc.date.submitted | 2019-06-17 | en_US |
| dc.date.submitted | 1398-03-27 | fa_IR |
| dc.identifier.citation | رضایی منش, بهروز, قربانی زاده, وجه الله, حسین پور, داوود, طاهری, علی. (1398). الگوی سنجش سطح بلوغ مدیریت استراتژیک سازمان‌های دولتی. فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی, 10(38), 19-46. | fa_IR |
| dc.identifier.issn | 2228-6853 | |
| dc.identifier.issn | 2676-6744 | |
| dc.identifier.uri | http://www.smsjournal.ir/article_95234.html | |
| dc.identifier.uri | https://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/187060 | |
| dc.description.abstract | برخی نویسندگان معتقدند مدیریت استراتژیک در بخش دولتی از بخش خصوصی به عاریه گرفته شدهاست و به همین دلیل سازمان‌های دولتی در مسیر استقرار و سرآمدی در آن با چالشهایی روبرو هستند. هدف از مقاله حاضر ارائهی مدلی است که رهبران و مدیران سازمان‌های دولتی را در ارزیابی وضعیت مدیریت استراتژیک سازمانشان و طی گام به گام مراحل بلوغ یاری نماید. در این پژوهش ضمن اشاره به تمایزهای مدیریت استراتژیک در بخش دولتی و خصوصی، انواع مدل‌های بلوغ بررسی شده و مدل‌های بلوغ از نوع حوزه کانونی برای تحقق هدف پژوهش حاضر انتخاب شدهاست. برای ساخت مدل مورد نظر از مدل‌سازی ساختاری تفسیری بهره بردهایم و دادههای مورد نیاز با استفاده از مطالعات کتابخآن‌های، تحلیل مضمون و روش گروه توافق تأمین شدهاست و نمونهگیری نیز به صورت غیر احتمالی هدفمند قضاوتی و با استفاده از روش گلوله برفی از میان صاحبنظران دانشگاهی و شاغلین دستگاههای اجرایی صورت پذیرفته است. به این ترتیب ماتریس بلوغی مرکب از دوازده حوزه کانونی، سی و شش قابلیت و دوازده سطح بلوغ طراحی شده و در نهایت، مفید بودن و کاربردپذیری آن از طریق پیمایش نشان داده شده است. | fa_IR |
| dc.format.extent | 860 | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.language | فارسی | |
| dc.language.iso | fa_IR | |
| dc.publisher | انجمن مدیریت راهبردی ایران | fa_IR |
| dc.publisher | Iran Strategic Management Society | en_US |
| dc.relation.ispartof | فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی | fa_IR |
| dc.relation.ispartof | Journal of Strategic Management Studies | en_US |
| dc.subject | مدل بلوغ | fa_IR |
| dc.subject | ماتریس بلوغ | fa_IR |
| dc.subject | تمایزهای مدیریت استراتژیک | fa_IR |
| dc.subject | سازمان‌های دولتی | fa_IR |
| dc.title | الگوی سنجش سطح بلوغ مدیریت استراتژیک سازمان‌های دولتی | fa_IR |
| dc.type | Text | en_US |
| dc.type | علمی- | fa_IR |
| dc.contributor.department | گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی | fa_IR |
| dc.contributor.department | گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی | fa_IR |
| dc.contributor.department | گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی | fa_IR |
| dc.contributor.department | گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی | fa_IR |
| dc.citation.volume | 10 | |
| dc.citation.issue | 38 | |
| dc.citation.spage | 19 | |
| dc.citation.epage | 46 | |
