دوره 5, شماره 17
مرور بر اساس
ارسال های اخیر
-
تاثیر مولفه ی دانش بر ارتقای شایستگی فرماندهان مرزبانی استان خوزستان
(فرماندهی انتظامی استان خوزستان, 2016-12-21)شایستگی از جمله عواملی است که موجب شکوفایی ، وفاداری و تعهد کارکنان به کار و سازمان می شود. استقرار شایسته سالاری پدیده و فرآیند ساده ای نیست ، بلکه مجموعه ی در هم تنیده از ابعاد و عوامل مختلف ارتقای شایستگی می باشد که طی ...
-
بررسی جامعه شناسی عوامل موثر بر نگرش به باروری و تنظیم خانواده مورد مطالعه: پرسنل راهنمایی و رانندگی شهر اهواز
(فرماندهی انتظامی استان خوزستان, 2016-12-21)از مهمترین مقوله های علم جمعیت شناسی مطالعه باروری است. باروری یکی از رویداد های طبیعی جمعیت و از عناصر مهم رشد جمعیت است. میزان باروری تابع عوامل اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی، جمعیت شناختی، بیولوژیک وحتی جغرافیایی است. هدف ...
-
بررسی رابطه بین هوش معنوی، هوش اجتماعی و تنظیم شناختی هیجان با رفتار شهروندی سازمانی در کارکنان نیروی انتظامی اهواز
(فرماندهی انتظامی استان خوزستان, 2016-12-21)هدف از پژوهش حاضر، بررسی رابطه بین هوش معنوی، هوش اجتماعی و تنظیم شناختی هیجان با رفتار شهروندی سازمانی در کارکنان نیروی انتظامی اهواز بود. تعداد آزمودنیها 285 نفر بود که از جامعه مذکور به صورت نمونه گیری تصادفی طبقهای ...



