تحلیل الگوهای مدیریت شهری در ایران با تاکید بر مدیریت استراتژیک در کلان شهر تبریز
(ندگان)پدیدآور
رضائی آقامیرلو, محمد رضاپور محمدی, محمد رضاحسین زاده دلیر, کریمنوع مدرک
Textمقاله علمی -پژوهشی کاربردی
زبان مدرک
فارسیچکیده
پژوهش حاضر با بررسی و تحلیل الگوی فعلی مدیریت فعلی کلانشهر تبریز از بعد توانایی های مدیریت بهینه و مناسب اقدام به مطالعه شکاف موجود بین سیستم سنتی و رویکرد مدیریت استراتژیک نموده است. نتایج حاصل از مطالعه شش بعد تحلیلی الگوی فعلی مدیریت شهری تبریز برای مولفه های اجرایی، اقتصادی، تصمیم گیری، عملکردی، مشارکتی و هوشمندسازی برابر با 2.27 در طیف لیکرت بوده است. نتایج حاصل نشان داد که میانگین کل این بخش کمتر از 3 بوده و از وضعیت چندان مناسبی برخوردار نیست. همچنین نتایج حاصل از مطالعه چهار بعد تاثیر گذار در توسعه رویکرد مدیریت استراتژیک برای مولفه های ارتباطی، نگرشی، نهادی و هنجاری برابر با 2.50 بوده که شاخص های مد نظر پژوهش نیز کمتر از امتیاز 3 بوده و از وضعیت چندان مناسبی برخوردار نیست. در راستای بررسی میزان همبستگی بین شاخص های مدیریت فعلی و مدیریت استراتژیک اقدام به اجرای آزمون همبستگی پیرسون گردید. نتایج پژوهش نشان داد که ارتباط مثبت و معنی داری به میزان 0.594+ بین دو متغیر وجود دارد. در راستای پیش بینی تاثیر متغیر مستقل بر روی متغیر وابسته از رگرسیون ساده استفاده گردید. بالاترین ضریب رگرسیونی استاندارد شده مدیریت فعلی شهر تبریز در این پژوهش برای مولفه های عملکردی برابر با 0.475 و مولفه های هوشمند سازی برابر با 0.383 می باشد که نشانگر میزان تاثیر متغیر مستقل (مدیریت استراتژیک شهری) بر متغیر وابسته (مدیریت فعلی شهر تبریز) است. این موضوع بیانگر تاثیرات و توانایی های مدیریت استراتژیک در مدیریت بهینه کلانشهر تبریز می باشد.
کلید واژگان
مدیریتمدیریت شهری
مدیریت استراتژیک شهری
شماره نشریه
3تاریخ نشر
2019-08-231398-06-01
ناشر
موسسه آموزش عالی قشمسازمان پدید آورنده
دانشجوی دکتری تخصصی جغرافیا و برنامهریزی شهری، واحد مرند، دانشگاه آزاد اسلامی، مرند، ایرانگروه جغرافیا و برنامه ریزی شهری، دانشگاه تبریز، تبریز، ایران
گروه جغرافیا و برنامه ریزی شهری، واحد مرند، دانشگاه آزاد اسلامی، مرند، ایران
شاپا
2228-6462Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
طراحی الگوی بومی شناخت و سنجش فرهنگ سازمانی سازمانهای نظامی و انتظامی جمهوری اسلامی ایران
نیکوکار, غلامحسین؛ سلطانی, محمد رضا؛ نیاوند, عباس (دانشکده مدیریت دانشگاه تهران, 2013-11-22)این پژوهش با هدف طراحی الگوی مطلوب فرهنگ سازمانی سازمانهای نظامی و انتظامی، درپی پاسخ به این سؤال است که الگوی بومی شناخت و مدیریت فرهنگ سازمانی سازمانهای نظامی و انتظامی کدام است؟ برای دستیابی به الگویی که بتواند پاسخ ...
-
طراحی و تبیین الگوی مدیریت تضاد بر مبنای اندیشه-های امام خمینی (ره)
مقیمی, سید محمد (دانشگاه جامع امام حسین علیه السلامImam Hussein University, 2011-05-22)مطالعه و تبیین دیدگاه های حضرت امام خمینی(ره) به عنوان پایه گذار نظام جمهوری اسلامی ایران در حوزه های مختلف اجتماعی و بویژه مدیریتی از اهمیت ویژه ای برخوردار است. با توجه به جایگاه مدیریت تضاد در اداره مؤثر جامعه، پژوهشی ...
-
عوامل موفقیت پروژههای مشارکت عمومی خصوصی در ایران، موانع سرمایهگذاری بخش خصوصی در طرحهای زیرساختی
خزائنی, گرشاسب؛ خزائنی, علی (دانشگاه صنعتی امیر کبیر, 2024-10-22)علیرغم گسترش مشارکت عمومی خصوصی در دنیا، ولی حجم سرمایهگذاری بخش خصوصی در طرحهای زیرساختی ایران پائینتر از اهداف برنامهای است. در این مقاله عوامل موفقیت مشارکت عمومی خصوصی، خاص محیط کسبوکار ایران شناسائی شده و اولویت ...




