• ثبت نام
    • ورود به سامانه
    مشاهده مورد 
    •   صفحهٔ اصلی
    • نشریات فارسی
    • دانش انتظامی کرمان
    • دوره 29, شماره 29
    • مشاهده مورد
    •   صفحهٔ اصلی
    • نشریات فارسی
    • دانش انتظامی کرمان
    • دوره 29, شماره 29
    • مشاهده مورد
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    نقش پلیس اخلاق مدار در بیانیه گام دوم انقلاب

    (ندگان)پدیدآور
    پور احمدیان, هادیبهرامی خوشکار, رضا
    Thumbnail
    دریافت مدرک مشاهده
    FullText
    اندازه فایل: 
    482.4کیلوبایت
    نوع فايل (MIME): 
    PDF
    نوع مدرک
    Text
    مقاله پژوهشی
    زبان مدرک
    فارسی
    نمایش کامل رکورد
    چکیده
    زمینه‌‌ و‌‌ هدف‌‌‌‌:‌‌ آنچه‌‌ در‌‌ مقوله‌‌ فرهنگ‌‌ از‌‌ اهمیت‌‌ خاصی‌‌ برخوردار‌‌ است،‌‌ اخلاق‌‌ می‌باشد‌‌‌‌. امروزه‌‌ اخلاق‌‌ حرفه‌‌ ای‌‌ و‌‌ مسئولیت‌‌ اجتماعی،‌‌ مهم‌‌ ترین‌‌ متغیر‌‌ در‌‌ موفقیت‌‌ سازمان‌‌ است‌‌ که‌‌ باتوجه‌‌ به‌‌ مسئولیت‌‌ حساس‌‌ پلیس‌‌ آشنایی‌‌ آنان‌‌ با‌‌ شاخصه‌‌ های‌‌ اخلاق‌‌ حرفه‌‌ ای، نقش‌‌ مهمی‌‌ در‌‌ فرهنگ‌‌ سازی‌‌ و‌‌ تقویت‌‌ مبانی‌‌ اخلاق‌‌ حرفه‌‌ ای‌‌ در‌‌ بین‌‌ کارکنان‌‌ و‌‌ درنهایت‌‌ تحقق‌‌ مسئولیت‌‌ اجتماعی‌‌ سازمان‌‌ دارد؛‌‌ لذا‌‌ هدف‌‌ از‌‌ پژوهش‌‌ حاضر،‌‌ بررسی‌‌ نقش‌‌ پلیس‌‌ اخلاق‌‌ مدار‌‌ در‌‌ بیانیه‌‌ گام‌‌ دوم‌‌ انقلاب‌‌ است‌‌. جست‌‌ وجوی‌‌ راههایی‌‌ برای‌‌ افزایش‌‌ کارایی‌‌ و‌‌ به‌‌ کارگیری‌‌ حداکثر‌‌ توانایی‌هاى‌‌ کارکنان‌‌ در‌‌ جهت‌‌ تحقق‌‌ هدفهای‌‌ سازمانی‌‌ یکی‌‌ ازموضوعات‌‌ و‌‌ دغدغه‌‌‌‌‌‌‌هاى همیشگی‌‌ مدیران‌‌ و‌‌ صاحبنظران‌‌ علم‌‌ مدیریت‌‌ بوده‌‌ است‌‌‌‌. هدف‌‌ این‌‌ پژوهش،‌‌ تبیین‌‌ چارچوب‌‌ علمی‌‌ و‌‌ کاربردی‌‌ برای‌‌ بهبود‌‌ عملکرد‌‌ کارکنان‌‌‌‌ مبتنی‌‌ بر‌‌ اخلاق‌‌ در‌‌ محیط‌‌ کاری‌‌ است‌‌‌‌. نتایج‌‌ نشان‌‌ میدهد‌‌ ارتباط‌‌ پویای‌‌ اخلاق‌‌ و‌‌ توسعه‌‌ مورد‌‌ توجه‌‌ بسیاری‌‌ از‌‌ جامعه‌‌ شناسان‌‌ بوده‌‌ است‌‌‌‌. بررسی‌های‌‌ روانشناسی‌‌ اجتماعی‌‌ مذاهب،‌‌ حاکی‌‌ از‌‌ تمایزات‌‌ رفتاری‌‌ پیروان‌‌ مذهبی‌‌ واحد‌‌ می‌باشد‌‌‌‌. تعالیم‌‌ اخلاقی‌‌ ضمن‌‌ آن‌‌ که‌‌ سمت‌‌ حرکت،‌‌ استراتژی‌‌ رشد‌‌ و‌‌ شدت‌‌ رشد‌‌ را‌‌ تعیین‌‌ می‌کند،‌‌ ولی‌‌ تحولات‌‌ اقتصادی‌‌ جامعه‌‌ اخلاقیات‌‌ جامعه،‌‌ را‌‌ در‌‌ محل‌‌ نوین‌‌ تحت‌‌ تأثیر‌‌ قرار‌‌ می‌دهداخلاق‌‌ کار‌‌ در‌‌ ادارات‌‌ دولتی‌‌ کشور‌‌ ضعف‌‌ محسوسی‌‌ دارد‌‌‌‌. بر‌‌ این‌‌ ضعف‌‌ اخلاق‌‌ کار،‌‌ متغیرهای‌‌ بی‌شماری‌‌ دخیلند‌‌‌‌. برخی‌‌ صاحبنظران‌‌ با‌‌ تأکید‌‌ بر‌‌ سطوح‌‌ کلان،‌‌ بر‌‌ متغیرهای‌‌ کلان‌‌ اقتصادی،‌‌ اجتماعی‌‌ و‌‌ فرهنگی‌‌ انگشت‌‌ می‏گذارند‌‌ و‌‌ برخی‌‌ دیگر‌‌ ضمن‌‌ توجه‌‌ بر‌‌ سطوح‌‌ میانی‌‌ و‌‌ خرد،‌‌ متغیرهای‌‌ میانی‌‌ و‌‌ خرد‌‌ مؤثر‌‌ بر‌‌ اخلاق‌‌ کار‌‌ را‌‌ برجسته‌‌ می‏نمایند‌‌‌‌. این‌‌ مطالعه‌‌ از‌‌ دیدگاه‌‌ خرد،‌‌ بر‌‌ عوامل‌‌ سازمانی‌‌ مؤثر‌‌ بر‌‌ سطح‌‌ اخلاق‌‌ کار‌‌ متمرکز‌‌ شده‌‌ است‌‌.
    کلید واژگان
    کلید‌‌ واژه‌‌‌‌:‌‌ معنویت
    ‌‌ اخلاق
    ‌‌ جامعه
    ‌‌ پلیس
    ‌‌ توسعه
    ‌‌ اقتصاد

    شماره نشریه
    29
    تاریخ نشر
    2019-11-22
    1398-09-01
    ناشر
    دفتر تحقیقات کاربردی فرماندهی انتظامی استان کرمان
    سازمان پدید آورنده
    نویسنده مسئول
    نویسنده دوم

    شاپا
    2382-9551
    URI
    https://dx.doi.org/294
    http://kerman.jrl.police.ir/article_93467.html
    https://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/61789

    مرور

    همه جای سامانهپایگاه‌ها و مجموعه‌ها بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌هااین مجموعه بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌ها

    حساب من

    ورود به سامانهثبت نام

    آمار

    مشاهده آمار استفاده

    تازه ترین ها

    تازه ترین مدارک
    © کليه حقوق اين سامانه برای سازمان اسناد و کتابخانه ملی ایران محفوظ است
    تماس با ما | ارسال بازخورد
    قدرت یافته توسطسیناوب