• ورود به سامانه
      مشاهده مورد 
      •   صفحهٔ اصلی
      • نشریات فارسی
      • فصلنامه علمی پلیس زن
      • دوره 14, شماره 32
      • مشاهده مورد
      •   صفحهٔ اصلی
      • نشریات فارسی
      • فصلنامه علمی پلیس زن
      • دوره 14, شماره 32
      • مشاهده مورد
      JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

      بررسی تاثیر هوش هیجانی و هوش اجتماعی بر راهبردهای حل تعارض در دانشجویان دختر (مطالعه موردی: دانشجویان دختر دانشکده فنی و حرفه ای دختران اطهر اراک)

      (ندگان)پدیدآور
      رحیمی, ابراهیمعباسی رستمی, نجیبهصفری شاد, فرانکوزینی افضل, مجتبی
      Thumbnail
      نوع مدرک
      Text
      پژوهشی
      زبان مدرک
      فارسی
      نمایش کامل رکورد
      چکیده
      چکیده زمینه و هدف: تعارض بخش جدایی‌ناپذیری از تعاملات بین‌فردی است و بنابراین یادگیری مهارت مدیریت آن، تاثیر قابل توجهی بر موفقیت دارد. این پژوهش قصد دارد تاثیر هوش هیجانی و هوش اجتماعی دانشجویان دختر دانشکده فنی و حرفه‌ای اطهر اراک را بر راهبردهای آن‌ها برای حل تعارض بررسی نماید.   روش: این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت و روش توصیفی-همبستگی است. جامعه آماری پژوهش را دانشجویان دانشکده فنی و حرفه‌ای دخترانه اطهر اراک در سال 1397 به تعداد 800 نفر تشکیل داده‌اند و نمونه 260 نفری از آن‌ها با کمک پرسشنامه‌های معتبر هوش هیجانی شرینگ(1996)، هوش اجتماعی سیلورا(2001) و سبک‌های حل تعارض(احمدی و همکاران، 1392)، به ترتیب با ضریب آلفای کرونباخ 85/0، 96/0 و 88/0 مورد پرسش قرار گرفتند. تجزیه و تحلیل داده‌ها از طریق مدل‌یابی معادلات ساختاری و با نرم افزارهای آماری SPSS و Smart-PLS انجام شد. یافته‌ها و نتایج: پژوهش نشان داد هوش اجتماعی و سه مولفه پردازش اطلاعات اجتماعی، آگاهی اجتماعی و مهارت اجتماعی بر راهبردهای حل تعارض تاثیر معنادار دارد، اما در مورد هوش هیجانی، تنها تاثیر دو مولفه هوشیاری اجتماعی و مهارت برقراری رابطه اجتماعی تایید شدند. بنابراین، دانشجویان با ارتقای هوش هیجانی و هوش اجتماعی می‌توانند مهارت‌های خود را برای حل تعارض توسعه دهند.   واژه‌های کلیدی هوش هیجانی، هوش اجتماعی، تعارض، دانشجو، دختران
      کلید واژگان
      هوش هیجانی
      هوش اجتماعی
      تعارض
      دانشجو
      دختران

      شماره نشریه
      32
      تاریخ نشر
      2020-04-20
      1399-02-01
      ناشر
      دانشگاه علوم انتظامی امین- مجتمع آموزشی زنان پلیس
      سازمان پدید آورنده
      دکترای مدیریت منابع انسانی، عضو هیات علمی دانشگاه فنی و حرفه ای،
      دانش آموخته کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی از دانشگاه اصفهان، پژوهشگر و مدرس دانشگاه
      دانشجوی دکترای مدیریت بازرگانی دانشگاه یزد
      کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی، پردیس فارابی دانشگاه تهران، قم، ایران

      شاپا
      2717-0993
      2717-1000
      URI
      http://ps.jrl.police.ir/article_94298.html
      https://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/400400

      مرور

      همه جای سامانهپایگاه‌ها و مجموعه‌ها بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌هااین مجموعه بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌ها

      حساب من

      ورود به سامانهثبت نام

      تازه ترین ها

      تازه ترین مدارک
      © کليه حقوق اين سامانه برای سازمان اسناد و کتابخانه ملی ایران محفوظ است
      تماس با ما | ارسال بازخورد
      قدرت یافته توسطسیناوب