ساخت و هنجاریابی پرسشنامه تصمیم گیری مدیران ناجا

Abstract

هدف این پژوهش ساخت و هنجاریابی پرسشنامه تصمیم‌گیری مدیران ناجا بود. جامعه آماری پژوهش را تمام مدیران ناجا تشکیل می‌دادند که از بین آنها 306 مدیر به صورت نمونه‌گیری در دسترس انتخاب شدند. ابتدا با استفاده از مصاحبه یازده عامل مهم در تصمیم‌گیری مدیران شناسایی، و در مرحله بعد برای این عامل سؤال ساخته شد. 68 سؤال برای این یازده عامل ساخته شد. برای تحلیل داده‌ها از روش تحلیل عامل تأییدی و روش آلفای کرونباخ استفاده شد. نتایج با استفاده از روش تحلیل عامل تأییدی نشان داد که پرسشنامه از ساختار یازده عاملی مناسبی برخوردار است و الگوی تحلیل عامل تأییدی برازش مناسبی را دارد. هم‌چنین مقدار پایایی کل پرسشنامه و هر یک از عامل در سطح مطلوبی قرار دارد؛ بنابراین از این پرسشنامه می‌توان برای بررسی مسائل مرتبط با تصمیم‌گیری مدیران استفاده کرد.