• ثبت نام
    • ورود به سامانه
    مشاهده مورد 
    •   صفحهٔ اصلی
    • نشریات فارسی
    • فصلنامه علمی پژوهش‌های رشد و توسعه اقتصادی
    • دوره 3, شماره 12
    • مشاهده مورد
    •   صفحهٔ اصلی
    • نشریات فارسی
    • فصلنامه علمی پژوهش‌های رشد و توسعه اقتصادی
    • دوره 3, شماره 12
    • مشاهده مورد
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    تحلیل فازی رابطه اعتماد اجتماعی با توسعه انسانی

    (ندگان)پدیدآور
    صادقی, حسینملکی, بهروزعصاری, عباسمحمودی, وحید
    Thumbnail
    دریافت مدرک مشاهده
    FullText
    اندازه فایل: 
    274.2کیلوبایت
    نوع فايل (MIME): 
    PDF
    نوع مدرک
    Text
    زبان مدرک
    فارسی
    نمایش کامل رکورد
    چکیده
    مقاله‌ی حاضر درصدد مطالعه‌ی اثر اعتماد اجتماعی بر سرمایه انسانی است، به طوری‌که اعتماد اجتماعی شرط لازم برای سرمایه انسانی لحاظ شده است. واحد تحلیل این پژوهش، کشور بوده و تمام کشورهای مرتبط که واجد داده برای انجام مقایسه بودند، مورد بررسی قرار گرفتند. روش مورد استفاده فازی است و برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از نرم‌افزارهای آماری به ویژه نرم افزارهای Fs/QCA،  SPSSو Excel استفاده شده است. یافته­های تجربی ناظر بر رابطه‌ی ‌فازی بین مجموعه­­ای و همچنین وارسی شروط لازم سرمایه انسانی - با استفاده شاخص سازگاری بین اعتماد اجتماعی  و سرمایه انسانی - نشان داد در 68 درصد از کشورها، اعتماد اجتماعی شرط لازم برای توسعه انسانی است؛ شاخص پوشش نیز حاکی از پوشش 63 درصد فضای سرمایه انسانی توسط اعتماد اجتماعی می‌باشد؛ ضمناً مشخص شد درجه‌ی عضویت در مجموعه‌ی اعتماد اجتماعی با درجه‌ی عضویت در مجموعه‌ی سرمایه انسانی رابطه دارد؛ به طوری‌که هرچه درجه‌ی عضویت کشورها در مجموعه‌ی اعتماد اجتماعی بالا بیشتر باشد، درجه‌ی عضویت در مجموعه‌ی کشورهایِ با سرمایه انسانی بالا نیز بیشتر خواهد بود.
    کلید واژگان
    سرمایه انسانی
    اعتماد اجتماعی
    شرط لازم

    شماره نشریه
    12
    تاریخ نشر
    2013-10-23
    1392-08-01
    ناشر
    دانشگاه پیام نور
    Payame Noor University, Iran.
    سازمان پدید آورنده
    عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت و اقتصاد دانشگاه تربیت مدرس
    دانشجوی دکتری دانشکده مدیریت و اقتصاد دانشگاه تربیت مدرس
    عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت و اقتصاد دانشگاه تربیت مدرس
    عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران

    شاپا
    2228-5954
    2251-6891
    URI
    http://egdr.journals.pnu.ac.ir/article_502.html
    https://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/385590

    مرور

    همه جای سامانهپایگاه‌ها و مجموعه‌ها بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌هااین مجموعه بر اساس تاریخ انتشارپدیدآورانعناوینموضوع‌‌ها

    حساب من

    ورود به سامانهثبت نام

    آمار

    مشاهده آمار استفاده

    تازه ترین ها

    تازه ترین مدارک
    © کليه حقوق اين سامانه برای سازمان اسناد و کتابخانه ملی ایران محفوظ است
    تماس با ما | ارسال بازخورد
    قدرت یافته توسطسیناوب