مرور پژوهش‌های مدیریت منابع انسانی بر اساس موضوع ""مشاغل استراتژیک""

در حال نمایش موارد 1 - 1 از 1

  • طراحی ابزار سنجش و بررسی همسویی عمودی راهبردی منابع انسانی 

    شریعتی نجف آبادی, پریسا السادات؛ یزدانی, حمید رضا؛ باباشاهی, جبار (دانشگاه جامع امام حسین (ع)Imam Hussein University, 2017-08-23)
    پژوهشگران بر این عقیده‌اند که سیستم‌های منابع انسانی، ظرفیت راهبردی بالایی برای افزایش میزان کارایی سازمان دارند. برای بهره‌گیری از این توان، سازمان باید سیستم‌های منابع انسانی را به‌گونه‌ای طراحی و اجرا کند که افزون‌بر ...