نمایش مختصر رکورد

بررسی رابطه بین ماهیت شغل و رضایت شغلی

dc.contributor.authorبختیارنصرآبادی, حسنعلیfa_IR
dc.contributor.authorرجایی پور, سعیدfa_IR
dc.contributor.authorسلیمی, قربانعلیfa_IR
dc.contributor.authorطاهر پور, فاطمهfa_IR
dc.contributor.authorپرتوی, محمدfa_IR
dc.date.accessioned1399-07-09T05:16:26Zfa_IR
dc.date.accessioned2020-09-30T05:16:26Z
dc.date.available1399-07-09T05:16:26Zfa_IR
dc.date.available2020-09-30T05:16:26Z
dc.date.issued2009-08-23en_US
dc.date.issued1388-06-01fa_IR
dc.date.submitted2008-01-30en_US
dc.date.submitted1386-11-10fa_IR
dc.identifier.citationبختیارنصرآبادی, حسنعلی, رجایی پور, سعید, سلیمی, قربانعلی, طاهر پور, فاطمه, پرتوی, محمد. (1388). بررسی رابطه بین ماهیت شغل و رضایت شغلی. پژوهشنامه مدیریت اجرایی, 1(33), 57-76.fa_IR
dc.identifier.issn2008-6237
dc.identifier.issn2476-5287
dc.identifier.urihttp://jem.journals.umz.ac.ir/article_197.html
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/278588
dc.description.abstractهدف کلی از این تحقیق تعیین رابطه ماهیت شغل و رضایت شغلی چهار گروه‌کاری (سرپرستان، مهندسین، کارگران ومدیران میانی) شرکت ذوب آهن اصفهان است. روش تحقیق توصیفی و از نوع همبستگی بود. برای ارزیابی ماهیت شغل از پرسشنامه بیکر و از پرسشنامه هنجاریابی شده مینه سوتا برای ارزیابی و اندازه گیری رضایت شغلی استفاده شد. ضریب پایایی پرسشنامه بیکر87/0 و مینه سوتا 92/0 برآورد شد. نمونه آماری مشتمل بر 312 نفر کارکنان ذوب آهن اصفهان در سال 1384 بود که از طریق نمونه گیری طبقه ای تصادفی انتخاب شد. تجزیه و تحلیل داده ها در دو سطح آمار توصیفی و استنباطی انجام پذیرفت. نتایج نشان داد که بین ارزش کار، خود استقلالی، فرصت های شغلی، امکانات شغلی و چالش شغلی با رضایت شغلی چهار گروه کاری رابطه معنادار ومثبت (در سطح 05/0) وجود داشت.fa_IR
dc.languageفارسی
dc.language.isofa_IR
dc.publisherدانشگاه مازندرانfa_IR
dc.publisherUniversity of Mazandaranen_US
dc.relation.ispartofپژوهشنامه مدیریت اجراییfa_IR
dc.relation.ispartofJournal of Executive Managementen_US
dc.subjectماهیت شغلfa_IR
dc.subjectرضایت شغلیfa_IR
dc.subjectشرکت ذوب آهن اصفهانfa_IR
dc.titleبررسی رابطه بین ماهیت شغل و رضایت شغلیfa_IR
dc.typeTexten_US
dc.contributor.departmentدانشیار دانشکده علوم تربیتی و روان شناسی، دانشگاه اصفهانfa_IR
dc.contributor.departmentاستادیار دانشکده علوم تربیتی و روان شناسی، دانشگاه اصفهانfa_IR
dc.contributor.departmentدانشیاردانشکده علوم تربیتی و روان شناسی ، دانشگاه اصفهانfa_IR
dc.contributor.departmentکارشناس ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه اصفهانfa_IR
dc.contributor.departmentکارشناس ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه اصفهانfa_IR
dc.citation.volume1
dc.citation.issue33
dc.citation.spage57
dc.citation.epage76


فایل‌های این مورد

فایل‌هااندازهقالبمشاهده

فایلی با این مورد مرتبط نشده است.

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد