دوره 8, شماره 32
مرور بر اساس
ارسال های اخیر
-
مدلسازی معادلات ساختاری روابط بین طرحوارههای ناسازگار اولیه و هیجانات مثبت و منفی جانبازان با نقش واسطهای ناگویی هیجانی
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: با استفاده از مدلسازی معادلات ساختاری، روابط بین طرحوارههای ناسازگار اولیه با هیجانات مثبت و منفی و نقش میانجیگری ناگویی هیجانی در جانبازان بررسی شد. روش: شرکتکنندگان این ...
-
ساخت، پایاسازی و اعتبارسنجی پرسشنامۀ تابآوری روانی ملی
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: پژوهش حاضر بر آن است که با درنظرگرفتن پژوهشهای پیشین درباره تعریف سازه تابآوری روانی ملی به ساخت و اعتباریابی پرسشنامهای جهت اندازهگیری این سازه بپردازد. روش: باتوجهبه تعاریف، ...
-
رابطه ساده و چندگانه تابآوری و دلبستگی شغلی با رضایت زناشویی افسران مرد متأهل
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: در تحقیق حاضر، رابطه تابآوری و دلبستگی شغلی با رضایت زناشویی افسران مرد متأهل، مورد مطالعه قرار گرفت. روش: کلیه افسران مرد متأهل شاغل در یک سازمان نظامی در اهواز، جامعه آماری پژوهش ...
-
مقایسه اثربخشی معنویتدرمانی و معنادرمانی گروهی بر نشانگان اضطراب و افسردگی همسران جانبازان مبتلا به PTSD ناشی از جنگ
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: یکی از مهمترین مشکلات ناشی از جنگ برای افراد درگیر با آن ابتلا به اختلال استرس پسازضربه یا PTSD است که با پیامدهای غیرقابلپیشبینی، مخرب و بلندمدتی برای فرد آسیبدیده، خانوادۀ وی و اجتماعی که ...
-
اثربخشی کاهش استرس مبتنیبر ذهنآگاهی بر خودکارآمدی و رضایت از زندگی جانبازان
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: جانبازان بهدلیل مواجهه با حوادث استرسزای جنگ، با مشکلات جسمی و روانی زیادی روبهرو میشوند که این امر میتواند بهطورجدی، خودکارآمدی و رضایت از زندگی جانباز را تحت تأثیر قرار دهد. پژوهش حاضر با ...
-
اثربخشی آموزش کاهش استرس مبتنیبر ذهنآگاهی بر عواطف و رضایت از زندگی کارکنان یک سازمان نظامی
(دانشگاه جامع امام حسین(ع)Imam Hussein University, 2018-01-21)مقدمه: هدف پژوهش حاضر، بررسی اثربخشی آموزش کاهش استرس مبتنیبر ذهنآگاهی بر عواطف مثبت و منفی و رضایت از زندگی کارکنان یک سازمان نظامی بود. روش: پژوهش حاضر یک مطالعه شبه آزمایشی با ...



