مرور دوره 3, شماره 9 بر اساس تاریخ انتشار
در حال نمایش موارد 1 - 6 از 6
-
سنجش شیوه رهبری به عنوان عاملی موثر در بهره وری
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)شیوه رهبری و تاثیر آن در افزایش بهره وری نیروی انسانی مورد توجه صاحب نظران رشته مدیریت قرار گرفته است. در این مقاله با طرح پرسشنامه ای سعی گردیده که طرز فکر مدیران سازمان ها نسبت به شیوه های رهبری موفق از قبیل کارمند گرائی، ...
-
محیط سیاسی و کارایی مدیریت دولتی
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)در سالهای اخیر تاثیر متقابل سازمان و محیط و به تبع آن مدیریت دولتی و محیط سیاسی مورد توجه غالب پژوهشگران و صاحبنظران قرار گرفته است. درک صحیح از چگونگی عملکرد مدیریت دولتی بدون توجه به محیط سیاسی و تاثیر آن میسر نخواهد ...
-
افزایش بهره وری در سازمان های کشور با استفاده از رباتها
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)در این مقاله سعی می شود تا خواننده با تاریخچه، اجزای تشکیل دهنده و انواع مختلف ربات آشنایی پیدا کند. نخست تقسیم بندی رباتها در سه گروه ساده، نیمه پیچیده و پیشرفته و سپس گروه بندی آنها به دو نوع خودگردان و غیر خود گردان ...
-
آشنایی با سازمان بهره وری آسیایی
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)تاسیس سازمان بهره وری آسیائی در 1961 میلادی باب جدیدی را برای همکاریهای کشورهای آسیائی جهت تسریع رشد اقتصادی از طریق افزایش بهره وری گشود. بنظر می رسد ناآشنایی یا آشنایی کم مسئولان ذیربط کشور مانع از بهره گرفتن از امکانات ...
-
بهره وری نیروی انسانی: بررسی رضایت شغلی، تعهد سازمانی و امنیت کاری
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)این پژوهش در یک سازمان دولتی انجام شد و طی آن رضایت شغلی، تعهد سازمانی و همچنین امنیت شغلی کارمندان از یکسو و ادراک آنان از شیوه های مدیریت از سوی دیگر مورد بررسی قرار گرفت. در این بررسی، از یک مقیاس رضایت شغلی لینکلن ...
-
عوامل موثر در رشد بهره وری
(دانشگاه علامه طباطباییAllameh Tabataba’i University, 1993-05-22)بهره وری یعنی تولید بیشتر از امکانات موجود و هر جامعه ای که خواهان بالا بردن سطح رفاه اجتماعی خود باشد باید از منابع موجود و هر جامعه ای که خواهان بالا بردن سطح رفاه اجتماعی خود باشد باید از منابع موجود در مکانهای سود ده ...



