اثربخشی درمان کوتاهمدت راهحلمحور بر تعارض کار-خانواده کارکنان ناجا
دریافت مدرک
FullText
اندازه فایل:
787.9کیلوبایتنوع فايل (MIME):
PDFنوع مدرک
Textمقاله پژوهشی
زبان مدرک
فارسیچکیده
چکیده
اهداف: تعارض کار با خانواده نوعی از تعارض بین نقشی است که فرد را بهطور همزمان با تقاضای متفاوت و ناسازگار ناشی از مسئولیتهای کاری و خانوادگی درگیر میسازد. پژوهش حاضر با هدف بررسی اثربخشی درمان کوتاهمدت راهحلمحور بر تعارض کار-خانواده کارکنان ناجا انجام شد.
مواد و روشها: این پژوهش نیمهآزمایشی با طرح پیشآزمون و پسآزمون در کلیه کارکنان پلیس پیشگیری استان مرکزی در سال ۱۳۹۶ انجام شد و ۲۴ نفر با روش نمونهگیری دردسترس انتخاب شدند. ابزار جمعآوری دادهها پرسشنامه تعارض کار-خانواده نتمهیر بود. گروه آزمایش تحت درمان کوتاهمدت راهحلمحور قرار گرفتند. برای تجزیه و تحلیل دادهها از آزمون تحلیل کوواریانس چندمتغیره در قالب نرمافزار SPSS ۲۱ استفاده شد.
یافته ها: نمرات پسآزمون گروه آزمایش در هر دو نوع تعارض نسبت به پیشآزمون کاهش داشت. اختلاف نمرات پسآزمون دو گروه در تعارض کار-خانواده (۰۰۶/۰=p) و خانواده-کار (۰۰۷/۰=p) معنیدار بود.
نتیجه گیری: درمان کوتاهمدت راهحلمحور بر کاهش تعارض کار-خانواده و خانواده-کار کارکنان ناجا موثر است.
کلید واژگان
درمان کوتاه مدت راه حل محورتعارض
کار-خانواده
شماره نشریه
3تاریخ نشر
2019-06-221398-04-01
شاپا
2228-62412383-3483
