دوره 3, شماره 9

 

ارسال های اخیر

  • علل گرایش جوانان به شبکه های اجتماعی و روش های پیشگیری در فضای سایبری 

    عالی نژادیان, جلال (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    اینترنت که یکی از تأثیرگذارترین ابداعات انسانی در قرن اخیر محسوب می شود، با کارکردهای متنوع و اثر بخش خود، کیفیت و کارآیی جنبه های مختلف زندگی را تحت تأثیر قرار داده است. در آغاز، اینترنت به عنوان سازوکاری برای تبادل اطلاعات ...

  • بررسی تکالیف ضابطین دادگستری دررویارویی با جرایم فضای مجازی 

    احمدی, مرتضی؛ گودرزی بروجردی, محمدرضا (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    هدف مقاله حاضر بررسی محدوده وظایف و اختیارات ضابطین دادگستری در جرایم فضای مجازی می‌باشد امروزه هرچه بیشتر تکنولوژی علوم سایبری توسعه یابد جرائم سایبری نیز توسعه پیدا خواهد نمود. ولی قوانینی که بتواند با این جرائم برخورد ...

  • بررسی عوامل موثر بر قاچاق کالا در مرزهای دریایی خلیج فارس 

    سهرابی, مجتببی (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    پدیده قاچاق کالا در کشور ما واقعیتی کتمان ناپذیر است که یکی از جرایم اصلی مبادی ساحلی کشور به خصوص حوزه دریای خلیج فارس است. شناخت و مقابله با این پدیده برای رسیدن به توسعه پایدار و اقتصاد پویا بسیار ضروری است. از همین رو ...

  • بررسی رابطه ضریب سختی و دشواری های تنظیم هیجانی با کفایت در بزهکاران کانون اصلاح و تربیت شهر بوشهر 

    محجوب, مرضیه (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    این پژوهش به دنبال بررسی رابطۀ بین ضریب سختی و تنظیم هیجانات با کفایت اجتماعی در بزهکاران کانون اصلاح و تربیت شهر بوشهر است.جامعۀ آماری، کانون اصلاح و تربیت شهر بوشهر است که از این جامعه تعداد 100نفر از بزهکاران به عنوان ...

  • بررسی تحلیلی عوامل موثر بر اعتیاد و ارائه راهکارهای پیشگیرانه 

    حسینی, فرزاد (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    مواد مخدر یکی از مسائل اصلی تهدید کنندۀ جوامع بشری امروزی است که با رشد روز افزون در تولید، انتقال و توزیع همراه است و در دو دهۀ اخیر جهان با آمارهای وحشتناکی از شیوع سوء مصرف مواد، عموماَ در سطح جامعه و خصوصاَ در جمعیت ...

  • بررسی رابطه سبک رهبری مدیران و عملکرد سازمانی کارکنان 

    حراقی, مسعود؛ حراقی, مریم؛ مقاتلی, نعیما (فرماندهی انتظامی استان بوشهر, 2012-06-21)
    سبک یا رفتار رهبری عبارت است از تکنیک‌های مورد استفاده مدیران سازمان جهت اعمال نفوذ و هدایت فعالیت-های کارکنان سازمان. بنابراین نمی‌توان نقش سبک رهبری اتخاذ شده توسط مدیران را بر عملکرد سازمانی کارکنان و مولفه‌های آن نادیده ...