دوره 10, شماره 24
مرور بر اساس
ارسال های اخیر
-
توانمندسازی عزت نفس سازمانی در کارکنان ناجا با تأکید بر رویکرد تربیتی
(سازمان عقیدتی سیاسی ناجاThe Ideological-Political Organization of I. R. I. Police, 2013-03-21)عزت نفس یک ادراک و خودآگاهی است که فرد نسبت به داش تها و قابلی تهای خود دارد. کارکنان سازمان تحت تأثیر عوامل متعددی می توانند به عزت نفس سازمانی دست یابند. انعکاس عزت نفس کارکنان در میزان انگیزه و علاقه مندی افراد در محیط ...
-
تحلیل مفهومی «سعادت » بر اساس نسبت میان علم و ایمان و عمل، از دیدگاه علامه طباطبایی(ره)
(سازمان عقیدتی سیاسی ناجاThe Ideological-Political Organization of I. R. I. Police, 2013-03-21)یکی از مباحث مهمی که از دیرباز مورد توجه فلاسفه بوده است، بحث سعادت و شقاوت است که ب هخصوص در فلسفه اخلاق اهمیت محوری م ییابد. اما به دلیل تفاوت در جهان بینی، دیدگاه واحدی درمورد چیستی سعادت وجود ندارد. در این مقاله چیستی ...
-
شیوه های برقراری ارتباط با مخاطبان در تربیت دینی کارکنان ناجا
(سازمان عقیدتی سیاسی ناجاThe Ideological-Political Organization of I. R. I. Police, 2013-03-21)امروزه ارتباطات انسانی و شیو ههای برقراری ارتباط از جایگاه ویژ های در تمام حوز ه حیات انسانی دارد. در حوزه تربیت دینی و آموزش مفاهیم وحیانی نحوه برقراری ارتباطات جهت انتقال پیام به مخاطبان، نقش بسیار حائز اهمیتی دارد.ب ...



