مرور دوره 9, شماره 2 بر اساس عنوان
در حال نمایش موارد 1 - 5 از 5
-
اثر استرس ابتلا به کرونا بر فرسودگی شغلی پرستاران با نقش تعدیلگر سرمایه روانشناختی
(انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران, 2021-10-01)زمینه و هدف: شغل پرستاری اساساً دارای ماهیتی استرسزا میباشد. در این بین، شیوع ویروس همهگیر کرونا و انتشار سریع آن در سطح کشور باعث هجوم بیش از حد نرمال بیماران ناشی از این ویروس به بیمارستانها و افزایش استرس کاری ...
-
ارزیابی بار کاری ذهنی و فرسودگی شغلی کارکنان درمانی در دوران پاندمی کووید-19 در ایران
(انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران, 2021-10-01)زمینه و هدف: پاندمی و بحران ناشی از کرونا با به چالش کشیدن تشکیلات و تمهیدات بهداشتی و درمانی، باعث تلفات انسانی ناگوار در سطح جهان و ایران شده است. هدف این مطالعه، ارزیابی بار کار ذهنی و فرسودگی شغلی کارکنان درمانی در ...
-
بررسی احساس حرارتی ذهنی و ارتباط آن با استرس، اضطراب، افسردگی و عملکرد شناختی دانشجویان
(انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران, 2021-10-01)زمینه و هدف: احساس حرارتی حسی مستقیم از درجه حرارت هوا نیست، بلکه به چگونگی احساس افراد و تجربه حسی و پدیده روانی مربوط است که میتواند بر عملکرد، بهرهوری، نگرش و احساس رضایت آنان تأثیرگذار باشد. مطالعه حاضر با هدف تعیین ...
-
بررسی نقش ارزشهای سازمانی، رضایت از ارتباطات و رهبری فرهمند بر عملکرد شغلی با تأکید بر نقش میانجی مؤلفههای روانشناختی مرتبط با کار پرستاران
(انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران, 2021-10-01)زمینه و هدف: پرستاران به عنوان بزرگ ترین منبع نیروی انسانی، جایگاه ویژهای در امور درمانی دارند و عملکرد آنان به عنوان فعالیتی اثربخش، با مراقبت مستقیم بیمار تعریف میشود، بنابراین بررسی عوامل مؤثر بر عملکرد آنها ضروری ...
-
شناسایی و تحلیل خاستگاههای تاریخی حوزه ارگونومی به روش طیفسنجی سال انتشار منابع
(انجمن ارگونومی و مهندسی عوامل انسانی ایران, 2021-10-01)زمینه و هدف: هر فعالیت علمی، نیازمند آگاهی از فعالیتهای مرتبط پیشین است؛ بهگونهای که جنبههای مختلف آن بهتر بررسی شود تا بتوان به میراث فکری غنیتری دست یافت. از این رو هدف این پژوهش، شناسایی سیر تکاملی و تاریخی ...



