نمایش مختصر رکورد

dc.contributor.authorاحمد رضا رئيسيfa_IR
dc.contributor.authorسوسن بهراميfa_IR
dc.contributor.authorسميه صفدريfa_IR
dc.contributor.authorسميه شفيعيfa_IR
dc.date.accessioned1399-12-09T04:23:30Zfa_IR
dc.date.accessioned2021-02-27T04:23:40Z
dc.date.available1399-12-09T04:23:30Zfa_IR
dc.date.available2021-02-27T04:23:40Z
dc.date.issued2013-02-25en_US
dc.date.issued1391-12-07fa_IR
dc.date.submitted2012-12-26en_US
dc.date.submitted1391-10-06fa_IR
dc.identifier.citationاحمد رضا رئيسي, سوسن بهرامي, سميه صفدري, سميه شفيعي. (1391). رابطه‌‌ی تناسب فرد- سازمان با رضایت شغلی مدیران پرستاری بیمارستان‌های منتخب آموزشی شهر اصفهان. مدیریت اطلاعات سلامت, 0(0)fa_IR
dc.identifier.issn1735-7853
dc.identifier.issn1735-9813
dc.identifier.urihttp://him.mui.ac.ir/index.php/him/article/view/1040
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/781627
dc.languageفارسی
dc.language.isofa_IR
dc.publisherدانشگاه علوم پزشکی اصفهانfa_IR
dc.relation.ispartofمدیریت اطلاعات سلامتfa_IR
dc.subjectتناسب فرد سازمان با رضایت شغلیfa_IR
dc.titleرابطه‌‌ی تناسب فرد- سازمان با رضایت شغلی مدیران پرستاری بیمارستان‌های منتخب آموزشی شهر اصفهانfa_IR
dc.typeTexten_US
dc.contributor.departmentاستاديار، مديريت اطلاعات سلامت، مرکز تحقيقات مديريت و اقتصاد سلامت، دانشکده‌ي مديريت و اطلاع‌رساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentدکتري تخصصي، مديريت آموزشي، پژوهشگر مرکز تحقيقات مديريت و اقتصاد سلامت، دانشکده‌ي مديريت و اطلاع‌رساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentکارشناس ارشد، مديريت خدمات بهداشتي پزشکي، دانشکده‌ي مديريت و اطلاع‌رساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentکارشناس ارشد، مديريت خدمات بهداشتي، دانشکده‌ي مديريت و اطلاع‌رساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايرانfa_IR
dc.citation.volume0
dc.citation.issue0


فایل‌های این مورد

فایل‌هااندازهقالبمشاهده

فایلی با این مورد مرتبط نشده است.

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد