| dc.contributor.author | احمد رضا رئيسي | fa_IR |
| dc.contributor.author | سوسن بهرامي | fa_IR |
| dc.contributor.author | سميه صفدري | fa_IR |
| dc.contributor.author | سميه شفيعي | fa_IR |
| dc.date.accessioned | 1399-12-09T04:23:30Z | fa_IR |
| dc.date.accessioned | 2021-02-27T04:23:40Z | |
| dc.date.available | 1399-12-09T04:23:30Z | fa_IR |
| dc.date.available | 2021-02-27T04:23:40Z | |
| dc.date.issued | 2013-02-25 | en_US |
| dc.date.issued | 1391-12-07 | fa_IR |
| dc.date.submitted | 2012-12-26 | en_US |
| dc.date.submitted | 1391-10-06 | fa_IR |
| dc.identifier.citation | احمد رضا رئيسي, سوسن بهرامي, سميه صفدري, سميه شفيعي. (1391). رابطهی تناسب فرد- سازمان با رضایت شغلی مدیران پرستاری بیمارستانهای منتخب آموزشی شهر اصفهان. مدیریت اطلاعات سلامت, 0(0) | fa_IR |
| dc.identifier.issn | 1735-7853 | |
| dc.identifier.issn | 1735-9813 | |
| dc.identifier.uri | http://him.mui.ac.ir/index.php/him/article/view/1040 | |
| dc.identifier.uri | https://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/781627 | |
| dc.language | فارسی | |
| dc.language.iso | fa_IR | |
| dc.publisher | دانشگاه علوم پزشکی اصفهان | fa_IR |
| dc.relation.ispartof | مدیریت اطلاعات سلامت | fa_IR |
| dc.subject | تناسب فرد سازمان با رضایت شغلی | fa_IR |
| dc.title | رابطهی تناسب فرد- سازمان با رضایت شغلی مدیران پرستاری بیمارستانهای منتخب آموزشی شهر اصفهان | fa_IR |
| dc.type | Text | en_US |
| dc.contributor.department | استاديار، مديريت اطلاعات سلامت، مرکز تحقيقات مديريت و اقتصاد سلامت، دانشکدهي مديريت و اطلاعرساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايران | fa_IR |
| dc.contributor.department | دکتري تخصصي، مديريت آموزشي، پژوهشگر مرکز تحقيقات مديريت و اقتصاد سلامت، دانشکدهي مديريت و اطلاعرساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايران | fa_IR |
| dc.contributor.department | کارشناس ارشد، مديريت خدمات بهداشتي پزشکي، دانشکدهي مديريت و اطلاعرساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايران | fa_IR |
| dc.contributor.department | کارشناس ارشد، مديريت خدمات بهداشتي، دانشکدهي مديريت و اطلاعرساني پزشکي، دانشگاه علوم پزشکي اصفهان، اصفهان، ايران | fa_IR |
| dc.citation.volume | 0 | |
| dc.citation.issue | 0 | |