مرور دوره 29, شماره 2 بر اساس موضوع "انعطاف‌پذیری روان‌شناختی"

  • ارایه مدل راهبری براساس روان بنه های ناسازگار و انعطاف پذیری روانشناختی 

    یوسفی فقیه, علی؛ احمدی, سیروس؛ ابراهیمی, محمد اسماعیل؛ سلیمانی, مجید (دانشگاه علوم پزشکی ایران, 2022-04-01)
    زمینه و هدف: امروزه منابع انسانی ارزشمندترین سرمایه سازمان هستند؛ بنابراین بایسته است با توانمندسازی منابع انسانی از راه مدیریت صحیح و رعایت اصول روانشناسی انسانی، به تراز بالنگی قابل‌قبول سازمانی دست‌یافت. پژوهش حاضر باهدف ...