کاربرد مدل تعالی EFQM با رویکرد سیستم اطلاعاتی پروفرما در ارزیابی عملکرد مدیریت منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی اصفهان
نوع مدرک
Textزبان مدرک
فارسیشماره نشریه
1تاریخ نشر
2009-09-201388-06-29
ناشر
دانشگاه علوم پزشکی اصفهانسازمان پدید آورنده
کارشناس ارشد، مديريت آموزشي، دانشگاه اصفهاندانشيار، مديريت برنامه ريزي آموزشي و عضو مرکز تحقيقات مديريت و اقتصاد سلامت، دانشگاه علوم پزشكي اصفهان
دانشيار، مديريت آموزشي، دانشگاه اصفهان
شاپا
1735-78531735-9813
