دوره 12, شماره 2
مرور بر اساس
ارسال های اخیر
-
مفهوم معنویت سازمانی در مطالعات سازمان و مدیریت و دیدگاههای پیرامون آن
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: در دهههای اخیر، پژوهشهای مختلفی در حوزه معنویت سازمانی انجام گرفته است و طی این پژوهشها مشخص شده که ابعاد و خصوصیات آن، وابسته به دیدگاه مورد استفاده است. معنویت سازمانی از سه دیدگاه مورد بررسی قرار میگیرد: معنویت ...
-
الگوی بهرهوری سرمایهی انسانی در نهادهای انقلابی
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: هدف پژوهش تدوین الگوی بهرهوری سرمایۀ انسانی در نهادهای انقلابی است، که از نظر هدف کاربردی - توسعهای و از نظر روش آمیخته اﮐﺘﺸﺎفی طبقهبندی میشود.طراحی/ روششناسی/ رویکرد: جامعۀ آماری در بخش کیفی، خبرگان سازمانی حوزۀ ...
-
نوعشناسی رفتار سازمانی کارکنان خشنود سازمانهای فرهنگی براساس ابعاد باورمندی و انواع رفتارفردی
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: هدف نوشتار حاضر نوع شناسی رفتار سازمانی کارکنان خشنود سازمانهای فرهنگی بر اساس ابعاد باورمندی و انواع رفتار فردی است.طراحی/ روششناسی/ رویکرد: جامعه هدف کارکنان سازمانهای فرهنگی کشور بودند که در راستای تحقیق، کارکنان ...
-
تدوین الگوی جبران خدمت بهره ور محور (مورد مطالعاتی: بانک ملی ایران)
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: الگوی جبران خدمت باید به گونه ای تدوین شود که پاسخگوی نیازهای مادی و معنوی کارکنان بوده و منجر به ارتقای بهره وری آنان شود. بنابراین، هدف از این پژوهش تدوین الگوی جبران خدمت بهره ور محور در بانک ملی ایران ...
-
شناسایی و تبیین پیشایندها و پسایندهای رفتارفرقهگرایانه سازمانی با استفاده از رویکرد دلفی
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: فرقهگرایی در سـازمان میتواند به افزایش تعارض سازمانی و کاهش مشارکت اجتماعی منجر شود. با این توضیح که اگر تفاوتهای فرهنگـی بین کارکنان بهخوبی مدیریت نشوند، میتوانند سبب سوءتفاهم و تعارض در محل کار شوند. هدف اصلی ...
-
فهم پدیده ناتوانی آموختهشده و شناسایی عوامل شکلدهنده آن در سازمانهای دولتی
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: هدف اصلی تحقیق حاضر فهم چیستی و چرایی پدیده ناتوانی آموختهشده در سازمانهای دولتی بوده است. طراحی/ روششناسی/ رویکرد: روششناسی تحقیق، استفاده از روش ترکیبی اکتشافی شامل دو مرحله کیفی و کمی بود. بخش کیفی از طریق ...
-
تبیین مدل خط مشی گذاری باز در تحقق اصول دولت باز
(دانشگاه شهید بهشتی, 2021-06-22)هدف: در این پژوهش هدف آن است که ضمن بررسی مفهوم دولتباز و تبیین مدل خط مشی گذاری باز، این مدل بهعنوان پشتیبان مفهوم دولتباز تبیین گردد.طراحی/روش شناسی/رویکرد: در این پژوهش از روش فراترکیب تفسیری ـ انتقادی استفاده ...