دوره 19, شماره 2

 

ارسال های اخیر

  • مفهوم و روش‌های اندازه‌گیری همردیفی در مطالعات اقتضائی مدیریت 

    مشایخی, علینقی؛ اردکانی, محمد ابوئی (دانشکده مدیریت دانشگاه تهران, 2006-07-23)
    با وجود اهمیت مفهوم همردیفی برای نظریه‌‌پردازی در حوزه مدیریت و سازمان، طراحی مدل‌ها و سازه‌های لازم برای اندازه‌گیری همردیفی میان عناصر سازمانی همواره با مشکل مواجه بوده است. این مقاله ضمن مرور مفهوم همردیفی به‌عنوان یک ...

  • به‌کارگیری مدل ریاضی مناسب به‌منظور تخصیص اعتبارات عمرانی استانی فصول بودجه به شهرستان‌های استان خراسان 

    محقر, علی؛ صارمی, محمود؛ حصار, مهدی منظری (دانشکده مدیریت دانشگاه تهران, 2006-07-23)
    ارایه مدل‌های مناسب بودجه‌ریزی برای اعمال مواد قوانین برنامه و تبصره‌های بودجه سالیانه از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. به همین منظور مقاله حاضر که حاصل مطالعه‌ای در این‌باره است درصدد ارایه مدلی برای بهینه‌سازی تخصیص اعتبارات ...

  • سرمایة اجتماعی: رویکردی نو در سازمان 

    فقیهی, ابوالحسن؛ فیضی, طاهره (دانشکده مدیریت دانشگاه تهران, 2006-07-23)
    سرمایة اجتماعی واقعا" ایدة نویی نیست، شرایطی که موجب شده است این مفهوم به‌گونه‌ای مطرح شود تا مردم به آن فکر کنند و اهمیت و فایدة آن‌را تشخیص دهند، نو است. سرمایه اجتماعی به‌عنوان روابطی که افراد با هم ایجاد می‌کنند در ...

  • مدل تعیین کننده پیش نیازهای فناوری اطلاعات برای اجرای کارت امتیازی متوازن 

    مانیان, امیر؛ شکوفی, افسانه (دانشکده مدیریت دانشگاه تهران, 2006-07-23)
    یکی از مهم‌ترین عوامل موثر در پیاده‌سازی موفق هر سیستم مدیریتی، زیر ساختار اجرایی لازم از بعد فناوری اطلاعات است. سیستم کارت امتیازی متوازن نیز به‌عنوان یک سیستم مدیریتی، از این قاعده مستثنی نیست. از طرفی با توجه به ...