مرور دوره 2, شماره 6 بر اساس عنوان

  • ارائه الگوی راهبردی اداره امور حج ابراهیمی بر اساس گفتمان امام و رهبری، قانون اساسی، تجارب جمهوری اسلامی ایران و بهره گیری از تجارب موفق بشری 

    قاضی عسکر, سیدعلی؛ گودرزی, غلامرضا؛ رضایی, محمدرضا (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    از میان همة عبادات، حج و مناسک آن جایگاه ویژه‌ای دارد. پس از پیروزی انقلاب شکوهمند اسلامی در راستای احیای حج ابراهیمی تحت رهنمودهای بنیان‌گذار جمهوری اسلامی و ادامه آن حضرت امام خامنه‌ای (مدظله‌العالی)، مطالعات فراوانی ...

  • تبیین الگویی برای نظریه‌پردازی تجربیات مدیران راهبردی 

    مرادی, محمدرضا؛ فرج‌اله‌زاده, محمد؛ نادری, مجتبی (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    نظریه‌پردازی تجربیات مدیران راهبردی، با توجه به ماهیت پیچیده و رفت‌وبرگشتی پدیده‌های سازمانی و مدیریتی، مستلزم شناسایی فرآیندها و تبیین‌های اثرگذار بر آن برای دستیابی به روشی مناسب است. بدین‌منظور، هدف پژوهش حاضر دستیابی ...

  • راهبردهای مواجهه فرهنگی با فتنه از منظر نهج‏ البلاغه 

    خورشیدی, محمد؛ دهقان, نبی‌الله (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    از روش‏های مورد استفاده جبهه استکبار جهت نفوذ، تضعیف و براندازی حکو‏مت‏ها خصو‏صاً در جوامع اسلامی، برپایی فتنه در میان امت اسلام است که به‌طور خاص با بهره‏گیری از عناصر غفلت‏زده یا مغرض داخلی درصدد رسیدن به اهداف خود ...

  • طراحی الگوی بومی تشکیل نیروی مشترک در نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران 

    شکوهی, حسین؛ بهلولی, ناصر (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    ماهیت جنگ نیز همپای تحولات بنیادی در سایر پدیده‌های اجتماعی و فرهنگی، اقتصادی و سیاسی توأمان در حال دگرگونی هست. این دگرگونی گاه در قالب بسط و توسعه مفاهیم قدیم جنگ و سازگار ساختن آن‌ها با شرایط جدید و گاه در چارچوب نظریات ...

  • مدل تاثیرگذاری معنویت و عدالت سازمانی بر عملکرد سازمانی (مطالعه موردی: یکی از سازمان‌های تولیدی نیروهای مسلح) 

    کامکار, مهدی؛ پاشایی هولاسو, امین (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    از آنجائیکه یکی از دغدغه‌های مهم صاحب‌نظران مدیریت و سازمان در چند دهۀ اخیر، شناسایی عوامل تاثیرگذار بر عملکرد سازمان‌ها بوده است و معنویت در محیط کار و عدالت سازمانی از جنبه‌های مهم و تاثیرگذار محسوب می‌شوند، مقاله حاضر ...

  • واکاوی الگوی مدیریت راهبردی فرهنگی جمهوری اسلامی ایران 

    ناظمی اردکانی, مهدی؛ مرکبی, سیدمحمدصادق (دانشگاه و پژوهشگاه عالی دفاع ملی و تحقیقات راهبردی -دانشکده مدیریت راهبردی, 2018-08-23)
    حیاتی‌ترین عنصر هر جامعه برای رشد و پیشرفت همه‌جانبه، فرهنگ و تعاملات نظام‌مند فرهنگی است. جمهوری اسلامی ایران به‌عنوان یک نظام حکومتی، الگویی منحصر به‌فرد را در جهان مطرح کرده است که تحقق آن نیازمند ارائه دقیق و مشخص مبانی ...