مرور دوره 9, شماره 35 بر اساس تاریخ انتشار
در حال نمایش موارد 1 - 6 از 6
-
بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر توانمند سازی کارکنان کاشی سازی پارس سرام منطقه دماوند
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)امروزه سازمانها برای ادامه حیات خود میبایست از ویژگیهای خاصی نظیر: مشتریمداری، انعطاف پذیری بالا، شفافیت، بهبود مستمر و ... برخوردار باشند و برای دستیابی به چنین ویژگیهایی باید مهمترین منبع و ابزار رقابتی خود یعنی ...
-
سنجش کیفیت ارائه خدمات سلامت مبتنی بر رضایت مندی بیماران بر اساس مدل سروکوال درقالب مقاله مرور منظّم
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)فلسفه وجودی بیمارستان ها، بیماران هستند. از این رو تامین نیاز ها و برطرف کردن انتظارات آن ها، از مهم ترین وظایف این مراکز می باشد. رضایت بیمار به عنوان ابزار قابل اطمینانی برای بررسی و ارزیابی کیفیت مراقبت های دریافتی از ...
-
پیشبینی پیشرفت تحصیلی دانشآموزان بر اساس ویژگیهای شخصیتی و انگیزه پیشرفت
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)زمینه: پیشرفت تحصیلی دارای پیامدهای روان شناختی مثبت زیادی است و عوامل بسیاری در پیشبینی پیشرفت تحصیلی دانشآموزان نقش دارند که از مهم ترین آنها میتوان به ویژگیهای شخصیتی و انگیزش پیشرفت اشاره کرد.هدف: پژوهش حاضر با هدف ...
-
مقایسه اثربخشی خانواده درمانی بوئن و مینوچین بر کاهش طلاق عاطفی و بهبود کیفیت زندگی زوجین مراجعه کننده به خانه های سلامت
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)پژوهش حاضر با هدف مقایسه اثربخشی خانواده درمانی بوئن و مینوچین بر طلاق عاطفی و بهبود کیفیت زندگی زوجین مراجعه کننده به خانه سلامت در منطقه 6 شهر تهران انجام شد. روش پژوهش حاضر، نیمه آزمایشی همراه با دو گروه آزمایش و گواه ...
-
بررسی رابطه بین رهبری پدرسالارانه با عملکرد کارکنان و رفتارهای شهروندی سازمانی با نقش میانجی اعتماد در بین دبیران دبیرستان متوسطه اول پسرانه شهرستان کلاله
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)در حالیکه پدر سالاری مفهومی برجسته در حوزه خط مشی عمومی است اما بیان آن در ادبیات رهبری بسیار چالش برانگیز می باشد لذا هدف از این مطالعه بررسی رابطه بین رهبری پدرسالارانه با عملکرد کارکنان و رفتارهای شهروندی سازمانی با نقش ...
-
بررسی رابطه بین جو سازمانی و حل مساله مدیران آموزش و پرورش شهر تهران و ارائه الگوی مناسب مدیریتی
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهنRudehen Islamic Azad University, 2018-05-22)باعنایت به اینکه نقش مدیران در سازمان ها و مجموعه های مختلف علی الخصوص نظام های آموزشی که خلاقیت و نوآوری از ضروریات و عوامل اصلی این نظام است بسیار مهم و حساس می باشد زیرا که مدیر می تواند توانایی خلاقیت و حل خلاقانه مسائل ...



