مرور دوره 7, شماره 2 بر اساس موضوع "رفتار شهروندی سازمانی کارکنان"
در حال نمایش موارد 1 - 1 از 1
-
بررسی رابطه خودارزیابی هستهای و رهبری اخلاقی با عملکرد مالی سازمان و عملکرد شغلی کارکنان مالی
(دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیرازShiraz University of Medical Sciences, 2018-09-23)مقدمه: با افزایش تقاضا برای استانداردهای اخلاقی در محیط کسب و کار فعلی، به رهبری اخلاقی نیز به صورت ویژه توجه شده است. از این رو، در این پژوهش با تکیه بر نظریه خودتأییدی، تأثیر خودارزیابی هستهای رهبران ...



