پژوهش های مدیریت عمومی
مرور بر اساس
مجموعههای این پایگاه
ارسال های اخیر
-
اثر تنوعبخشی عملیات بیمهگری بر ریسک سرمایهگذاری شرکتهای بیمه
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)این پژوهش اثر تنوعبخشی در عملیات بیمه گری و سبد بیمهای بر میزان ریسک پذیری در سرمایه گذاری شرکتهای بیمه را بررسی میکند. طبق فرضیه مدیریت ریسک هماهنگ انتظار میرود بین ریسک سرمایهگذاری و ریسک بیمه گری شرکتهای بیمه ...
-
مطالعهی فرآیندهای تغییر موثر و اثربخش سازمانی با تاکید بر مدیریت اسلامی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)در دنیای امروز، ردههای مختلف مدیریتی در هر سازمانی بایستی توجه ویژهای به موضوع مدیریت تغییرموثر و اثربخش توجه داشته باشند. مدیران در انجام امور جاری باید این نکته را مد نظر داشته باشند که ایجاد تغییرات مناسب و موثر به ...
-
طراحی الگوی نگهداشت و پایداری منابع انسانی متخصص در سازمانهای دولتی استان سیستان و بلوچستان با روش فراترکیب
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)مسئله نگهداری منابع انسانی متخصص در مناطق کمتر توسعه یافته، از حساسیت بالایی برخوردار بوده و ضرورت دارد، مدیران با جامع نگری و معماری نقاط بحرانی، مشکلات حال و آینده سازمانها را در زمینه نگهداشت نخبگان، شناسایی و مرتفع ...
-
شناسایی و رتبه بندی مولفه های مدیریت منابع انسانی اخلاق محور در دانشگاه پیام نور
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)هدف پژوهش حاضر شناسایی و رتبهبندی مؤلفههای مدیریت منابع انسانی اخلاق محور در دانشگاه پیام نور میباشد. روش پژوهش برحسب هدف، کاربردی و برحسب نوع دادهها، آمیخته (کیفی- کمی) با رویکرد اکتشافی می باشد. عوامل و مؤلفه های ...
-
ارائه مدل همسوسازی برنامه توسعه فردی با مسیرشغلی(کارراهه شغلی) بر اساس رویکرد نظریهپردازی دادهبنیاد
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)هدف پژوهش حاضر، طراحی مدل همسوسازی برنامه توسعه فردی با مسیر شغلی در صنایع منتخب استان اصفهان است. در این پژوهش از روش کیفی مبتنی بر رویکرد نظریهپردازی دادهبنیاد استفاده شده است. پس از انتخاب 16 نفر از صاحبنظران و ...
-
واکاوی بازدارنده های پرورش کارآفرینان ترکیبی (هیبرید) در نظام آموزش عالی با تمرکز بر اعضای هیئت علمی دانشگاه ها
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)کارآفرینی، اهرمی استراتژیک برای توسعۀ اقتصادی است و پرورش کارآفرینان، پیششرط رشد و توسعۀ اقتصادی جوامع میباشد. در این میان کارآفرینان ترکیبی (هیبرید) با توجه به بالابودن احتمال موفقیتشان و شانس بالای کسبوکار آنها برای ...
-
اجرای خطمشیهای عمومی اکوسیستم کارآفرینی آموزش عالی کشور مبتنی بر سیاستهای کلی اشتغال مقام معظم رهبری
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)توسعه پایدار کشور مستلزم پایهگذاری و شکلگیری نظام نوآوری و صنعت دانشبنیان و دانشگاه کارآفرین است و این امر منوط به رابطه مبتنی بر همزیستی و همکاری متقابل میان حوزه صنعت و نظام علمی و آموزش عالی است. رویکرد نظاممند به ...
-
دیپلماسی آب با اعمال سناریوی کاهش مصرف انرژی منطقه سیستان
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)کمبود آب و چالشهای مدیریت منابع در حوزه آبخیز رودخانه فرامرزی هیرمند، لزوم اجرای یک رویکرد نوین در دیپلماسی آب را برای مدیریت یکپارچه و سیاستگذاری مؤثر در تضمین امنیت آبی پایدار در این منطقه را ضروری کرده است. از این رو ...
-
رهبری زنان در سازمان های آینده
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)مطالعات آینده در رهبری سازمانها نشان دادهاست که در دنیای آینده، زنان سهم قابل توجهی در نقشهای مدیریتی و رهبری خواهند داشت. تامین این نیروی انسانی کلیدی و آماده سازی ایشان برای پذیرش نقشهای رهبری مستلزم شناسایی چالشهای ...
-
چارچوب ظرفیت نهادی سازمانهای دولتی(مطالعه کالای اساسی گندم)
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2025-03-21)چنانچه سازمانهای دولتی بخواهند وظایف خود را با موفقیت و بهدرستی انجام دهند بایستی از توان اداری بالایی برخوردار باشند و در این مسیر ظرفیت نهادی به آنها کمک مینماید تا توان سیستم فعلی خود را در انجام وظایفشان ارتقا دهند. ...
-
شناسایی و اولویت بندی شاخص های موثر بر توسعه خوشه های صنعتی در شرکتهای کوچک و متوسط
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)یکی از رویکردهای نوین به توسعه الگوی توسعه خوشه های صنعتی است که نقش موثری در نواوری محصول و رقابت پذیری دارد وتغییر نیازها و خواسته های مشتریان، تحول سریع تکنولوژی، افزایش رقابت در بازار و افزایش رونق اقتصادی موجب شده ...
-
مطالعه آثار عدالت سازمانی درک شده در سیستم کنترل مدیریت بر رفتارهای غیراخلاقی در بودجه ریزی با در نظر گرفتن نقش ابعاد روانشناختی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)وقوع رفتار غیراخلاقی به خصوص در سازمانهای دولتی و عمومی تبدیل به یک چالش شده است. هدف این مطالعه بررسی تأثیر عدالت سازمانی درک شده در سیستم کنترل مدیریت بر رفتارهای غیراخلاقی در بودجهریزی با تأکید بر در نظر گرفتن نقش ...
-
طراحی مدل برند مکان مبتنی بر حس تعلق به برند (مطالعه موردی :جزیره کیش)
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)امروزه «برند مکان» بهعنوان ابزار قدرتمند، توانایی خلق جاذبههای احساسی و تصویر برند را در بر دارد و از دید گردشگران، عاملی ضروری برای تمایز مکان در میان بازارهای متعدد گردشگری به شمار میرود. این تحقیق با هدف ارائه مدلی ...
-
ارائه الگوی توصیه الکترونیکی در شبکه اجتماعی اینستاگرام (مورد مطالعه صنعت رستوران داری)
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)با ظهور فناوریهای اینترنتی، ارتباطات سنتی دهان به دهان به شکل ارتباطات دهان به دهان الکترونیکی یا EWOM درآمده است. تاثیر EWOM در صنعت مهماننوازی بسیار قوی است. خدمات هتلداری مانند : هتلها و رستورانها را نمیتوان قبل ...
-
شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر ترک اعتیاد به مواد مخدر در مراکز ترک اعتیاد استان سیستان و بلوچستان
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)یکی از اهداف مهم مراکزترک اعتیاد، کاهش تعداد معتادان و درمان آنها بوده تا معتادان با سلامت جسمانی و روانی به آغوش خانواده و جامعه بازگردند لذا موفقیت این مراکز بسیار حائز اهمیت می باشد. بنابراین پژوهش حاضر درصدد است تا به ...
-
چالشهای قابلیتهمکاری سازمانی در سیستم خدمات الکترونیکی یکپارچه قضایی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)در مسیر قابلیت همکاری سیستمهای الکترونیکی دادسراها برای ایجاد خدمات یکپارچه قضایی، چالشها و موانع بسیاری وجود دارد که رفع آنها میتواند به نظام دادرسی و قضایی در ایجاد خدمات موثر و کارآمد یاری نماید. هدف این پژوهش، ...
-
برندسازی کارکنان دانشی؛ تعیین مؤلفههای برند شخصی اعضای هیأت علمی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)با توجه به کاهش تعداد دانشجویان و افزایش رقابت بین دانشگاهها و تغییر رویکرد جذب دانشجو به روش استادمحور، نقش اساتید شناخته شده و معتبر در موفقیت دانشگاهها و جذب دانشجویان مستعد رو به افزایش است. پژوهش حاضر در پی شناسایی ...
-
هم راستایی مدیریت توسعه ملی و سیاست خارجی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)در دنیای جهانی شده، توسعه و افزایش قدرت و ثروت همواره دغدغه اصلی دولت هایی محسوب می شود که بر اساس آرا مردم شکل گرفته اند. در ادبیات وقتی از ارتباط توسعه ملی و سیاست خارجی صحبت به میان می آید، نقش سیاست خارجی در تحقق ...
-
ارائه الگوی فراشایستگی های مدیران دولتی با رویکرد کیفی
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)به اعتقاد صاحبنظران در عصر تغییر و تحول، مدیران می بایست خودشان در پرتو فراشایستگی ها، مسئولیت تشخیص نوع شایستگی های موردنیاز و توسعه آنها را برعهده گیرند. با این وجود، مساله اصلی فقدان دانش کافی و اجماع در خصوص فراشایستگی ...
-
تحلیل ایدئولوژی درخط مشی های عمومی(مطالعه موردی: وزارت علوم، تحقیقات و فناوری)
(دانشگاه سیستان و بلوچستان, 2024-09-22)همواره انگاره ها و شبه علم هایی با قطعیت بالا در اذهان خط مشی گذاران وجود دارد که به دلیل قطعیت، ارزش محور بودن و سرعت بالا در بسیج افکار عمومی برای نیل به کنش در رقابت با شواهد عینی و علم غالب می گردند. توجه به ...



