نمایش مختصر رکورد

dc.contributor.authorمیکاییلی, نیلوفرfa_IR
dc.contributor.authorرحمانی, سمیراfa_IR
dc.contributor.authorنریمانی, محمدfa_IR
dc.date.accessioned1399-07-09T02:21:00Zfa_IR
dc.date.accessioned2020-09-30T02:21:00Z
dc.date.available1399-07-09T02:21:00Zfa_IR
dc.date.available2020-09-30T02:21:00Z
dc.date.issued2012-08-22en_US
dc.date.issued1391-06-01fa_IR
dc.date.submitted2018-02-04en_US
dc.date.submitted1396-11-15fa_IR
dc.identifier.citationمیکاییلی, نیلوفر, رحمانی, سمیرا, نریمانی, محمد. (1391). پیش بینی فرسودگی شغلی براساس کمال گرایی و رفتار تیپ A در کارکنان آتش نشانی خرم آباد. فصلنامه روان شناسی تحلیلی شناختی, 3(11), 45-52.fa_IR
dc.identifier.issn2822-2476
dc.identifier.issn2830-2476
dc.identifier.urihttp://psy.journals.iau-garmsar.ac.ir/article_538095.html
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/217859
dc.format.extent273
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.languageفارسی
dc.language.isofa_IR
dc.publisherدانشگاه آزاد اسلامی واحد گرمسارfa_IR
dc.relation.ispartofفصلنامه روان شناسی تحلیلی شناختیfa_IR
dc.titleپیش بینی فرسودگی شغلی براساس کمال گرایی و رفتار تیپ A در کارکنان آتش نشانی خرم آبادfa_IR
dc.typeTexten_US
dc.typeمقاله پژوهشیfa_IR
dc.contributor.departmentاستادیار دانشگاه محقق اردبیلیfa_IR
dc.contributor.departmentکارشناسی ارشد روان شناسی عمومیfa_IR
dc.contributor.departmentاستاد دانشگاه محقق اردبیلیfa_IR
dc.citation.volume3
dc.citation.issue11
dc.citation.spage45
dc.citation.epage52


فایل‌های این مورد

Thumbnail

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد