مرور دوره 10, 3(38) پاییز بر اساس تاریخ انتشار
در حال نمایش موارد 1 - 7 از 7
-
بررسی تأثیر ناب بودن بر بهره وری فناوری اطلاعات در صنعت بانکداری ایران
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)فناوری اطلاعات سازمانها اغلب به دلیل عدم شناخت صحیح و به هنگام مشکلات، و عدم اقدام به موقع برای رفع آنها، دارای معوقه هایی هستند که به کاهش کیفیت تصمیم گیری و در نتیجه عدم بهره وری بهینه از منابع منجر می شود. از طرف دیگر ...
-
مقایسه عملکرد کارکنان بر اساس فرسودگی شغلی در بانک سپه شعب تبریز
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)ﻓﺮﺳﻮدﮔﻲ ﺷﻐﻠﻲ ﻣﻮﺿﻮﻋﻲ اﺳﺖ ﻛﻪ ﻧﻪ ﺗﻨﻬﺎ ﺑﺎ ﺑﻬﺪاﺷﺖ رواﻧﻲﻛﺎرﻛﻨﺎن بلکه با میزان بهره وری آنان نیز ارتباط دارد، بنابراین با توجه به اهمیت موضوع در پژوهش حاضر به مقایسۀ عملکرد کارکنان بانک سپه شعب تبریز بر اساس فرسودگی شغلی آنان در ...
-
بررسی رابطه مدیریت استعداد بر عملکرد سازمانی (مورد مطالعه : شهرداری های استان گیلان)
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)در دنیای پرشتاب وسرشار از رقابت امروز، آنچه که برتری شرکت ها و سازمان ها بر یکدیگر را تضمین نموده می کند، برخورداری از منابع انسانی با استعداد است، چرا که دامنه آن از حیث موضوعی قوی بوده و بررسی و ارزشیابی به کارگیری مدیریت ...
-
بررسی رابطه ابعاد چابکی سازمانی و بهره وری کارکنان شرکت بیمه دانا در استان آذربایجان شرقی
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)امروزه چابکی سازمانی به عنوان عاملی مهم در پیشبرد اهداف سازمان، افزایش بهره وری و روحیه کارکنان سازمان، ارتقای سطح تعهدسازمانی، سلامت فیزیکی و ذهنی و رضایت از زندگی در میان کارکنان سازمان مطرح شده است. هدف اصلی این تحقیق، ...
-
ارتقای بهره وری با رویکرد مدل یکپارچه مدیریت زنجیره تأمین در پروژه های صنعت احداث
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)بررسیها نشان میدهد زنجیره تأمین پروژه در مقایسه با زنجیره تأمین عملیات تفاوت های اساسی دارد و مدیریت آن نیازمند رویکردهای متفاوتی است. با توجه به اهمیت مدیریت زنجیره تأمین پروژه، مدل هایی در این زمینه در کشورهای توسعه ...
-
تأثیر استراتژی مدیریت سرمایه درگردش، بر عملکرد اقتصادی با تأکید بر مدیریت بهرهوری سرمایه در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)هدف اصلی هر شرکت افزایش ثروت سهامداران میباشد. موفقیت یک شرکت به طورگسترده به توانایی مدیران مالی در ایجاد بهرهوری سرمایه شرکت بستگی دارد. میزان سرمایه درگردش بر مقدار نقدینگی و بهرهوری سرمایه شرکت اثرگذار است. ...
-
نقش سرمایه اجتماعی در ارتقای تسهیم دانش و بهرهوری کارکنان در سازمانهای صنعتی دانشبنیان
(دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز, 2016-11-21)سازمانهای صنعتی دانشبنیان برای تولید محصولات با کیفیت در کوتاهترین زمان و با کمترین هزینه، نیازمند دسترسی بموقع به دانش مورد نیاز میباشند. بنابراین تسهیم دانش یکی از مهمترین عوامل کلیدی موفقیت در چنین سازمانهایی است. ...



