دستاوردها و موانع حقوق شهروندی زنان در کویت از منظر نظریۀ ساختار- کارگزار
(ندگان)پدیدآور
سردارنیا, خلیلالهنوع مدرک
Textمقاله پژوهشی
زبان مدرک
فارسیچکیده
در این نوشتار، نگارنده تلاش کرده است با روش تبیینی- تحلیلی در چارچوب ساختار- کارگزار به این پرسشها پاسخ دهد: 1. مهمترین دلایل یا فرصتها در حاکمیت و در خود کنشگران زن در تحقق برخی از ابعاد حقوق شهروندی در کویت چیستند؟ 2. مهمترین موانع و چالشها در مسیر پیشبرد حقوق شهروندی زنان کویت کداماند؟ پاسخ آن است که دستاوردهای چشمگیر زنان در حقوق شهروندی ریشه در شکافهای سیاسی در ساختار حاکمیت بهویژه بین پارلمان و امیر و کابینه، شکافهای درونپارلمانی و تحولات فکری، نگرشی، نسلی و آگاهی در نسل جدید زنان و فعالان زن دارد. عواملی همچون نهادینه بودن فرهنگ تابعیتی و پدرسالاری، مخالفتهای اسلامگرایان و سنتگرایان، ضعف نسبی پیوندهای افقی در تشکلات زنان و شکافهای ایدئولوژیک و فکری در کنشگران، سبب شدهاند که روند اصلاحات و دستاوردهای سیاسی برای زنان با محدودیت مواجه باشد. براساس یافتههای این تحقیق، هر دو دسته از فرصتها و نیز چالشها و محدودیتها در ساختار حاکمیتی و در خود کنشگران، هم فرصتساز و هم مانع یا محدودکنندۀ حقوق شهروندی زنان در کویت هستند.
کلید واژگان
حقوق شهروندی زناندستاوردها
ساختارها
کویت
موانع
شماره نشریه
2تاریخ نشر
2019-06-221398-04-01
ناشر
دانشگاه تهرانسازمان پدید آورنده
استاد گروه علوم سیاسی دانشکدۀ حقوق و علوم سیاسی دانشگاه شیرازشاپا
1735-96781735-9686




