نمایش مختصر رکورد

dc.contributor.authorجواد ملکوتیfa_IR
dc.contributor.authorوحید غریبیfa_IR
dc.contributor.authorمحمدحسین ابراهیمیfa_IR
dc.contributor.authorفریده خسرویfa_IR
dc.date.accessioned1399-12-08T21:43:47Zfa_IR
dc.date.accessioned2021-02-26T21:43:48Z
dc.date.available1399-12-08T21:43:47Zfa_IR
dc.date.available2021-02-26T21:43:48Z
dc.date.issued2018-03-13en_US
dc.date.issued1396-12-22fa_IR
dc.date.submitted2018-03-13en_US
dc.date.submitted1396-12-22fa_IR
dc.identifier.citationجواد ملکوتی, وحید غریبی, محمدحسین ابراهیمی, فریده خسروی. (1396). بررسي ارتباط نگرش ايمني و استرس شغلي در کارگران دکل بند مخابراتي. ارتقای ایمنی و پیشگیری از مصدومیت‌ها, 5(4), 236-227. doi: 10.22037/meipm.v5i4.20734fa_IR
dc.identifier.issn2345-2455
dc.identifier.issn2383-1901
dc.identifier.urihttps://dx.doi.org/10.22037/meipm.v5i4.20734
dc.identifier.urihttps://journals.sbmu.ac.ir/spip/article/view/20734
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/777806
dc.description.abstractسابقه و هدف: کار در دکل‌هاي مخابراتي ازجمله شغل‌هاي پرمخاطره است که حوادث جبران‌ناپذيري مانند سقوط از ارتفاع را به همراه دارد. سنجش نگرش ايمني افراد دکل بند در شناسايي وضعيت ايمني موجود و اجراي راهکارهاي کنترلي مؤثر است. اثرات سوء استرس شغلي گسترده است. اين مطالعه باهدف بررسي ارتباط نگرش ايمني و استرس شغلي در کارگران دکل بند مخابراتي انجام شد.روش بررسي: اين مطالعه از نوع توصيفي- تحليلي مقطعي بود که در سال 1395 و در بين دکل بندان يک شرکت پيمانکاري فعال در حوزه نصب و استقرار دکل‌هاي مخابراتي در سطح کشور انجام شد. از مجموع 93 نفر کارگر، تعداد 60 نفر از آن‌ها به‌صورت داوطلبانه در پژوهش شرکت کردند. ابزار مورداستفاده به‌منظور جمع‌آوري اطلاعات شامل 3 بخش سؤالات جمعيت شناختي، نگرش ايمني و نيز پرسشنامه خود گزارشي استرس شغلي بود. جهت تجزيه‌وتحليل داده‌ها از آمار توصيفي، آزمون‌هاي آماري کاي اسکوتر، آزمونتي، تحليل واريانس و رگرسيون خطي با استفاده از نرم‌افزار SPSS نسخه 21 استفاده شد.يافته‌ها: 7/53 درصد دکل بندان داراي نگرش ايمني منفي و 3/46 درصد ديگر نيز داراي نگرش ايمني مثبت بودند. بين متغيرهاي عنوان شغلي، سن، تحصيلات، سابقه کار افراد و فعاليت منظم ورزشي با ميانگين نمره نگرش ايمني ارتباط معني‌داري وجود داشت (05/0>P). بين سطوح کيفي استرس شغلي و سطوح کيفي نگرش ايمني ارتباط معني داري يافت شد (03/0=P). بُعد «نقش» تأثير مثبت برافزايش نمره نگرش ايمني داشت (05/0>P).نتيجه‌گيري: در فعاليت پرخطر دکل بندي، افرادي که به دلايل فردي و سازماني دچار استرس شغلي مي‌شوند در کاهش نگرش ايمني آنان اثر سوء مي‌گذارد. ابهام نقش و تضاد نقش مهم‌ترين علل کاهش نگرش ايمني است.How to cite this article:Malakuoti J, GHaribi V ، Ebrahimi M، Khosravi F. The Study of Correlation between Safety Attitudes and Occupational Stress among Telecom Tower Climbers. J Saf Promot Inj Prev. 2017; 5(4):227-36.fa_IR
dc.format.extent352
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.languageفارسی
dc.language.isofa_IR
dc.publisherدانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتیfa_IR
dc.relation.ispartofارتقای ایمنی و پیشگیری از مصدومیت‌هاfa_IR
dc.relation.isversionofhttps://dx.doi.org/10.22037/meipm.v5i4.20734
dc.subjectنگرش ايمنيfa_IR
dc.subjectاسترس شغلي. سلامت شغليfa_IR
dc.titleبررسي ارتباط نگرش ايمني و استرس شغلي در کارگران دکل بند مخابراتيfa_IR
dc.typeTexten_US
dc.contributor.departmentگروه مهندسي بهداشت حرفه‌اي، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي قم، قم، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentگروه مهندسي بهداشت حرفه‌اي، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي شاهرود، شاهرود، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentگروه مهندسي بهداشت حرفه‌اي، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي شاهرود، شاهرود، ايرانfa_IR
dc.contributor.departmentمرکز تحقيقات سلامت محيط و کار، دانشگاه علوم پزشکي شاهرود، شاهرود، ايران.fa_IR
dc.citation.volume5
dc.citation.issue4
dc.citation.spage236
dc.citation.epage227


فایل‌های این مورد

Thumbnail

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد