نمایش مختصر رکورد

dc.contributor.authorفيض‌الله اکبريen_US
dc.contributor.authorحسين جودکيen_US
dc.contributor.authorمحمود محموديen_US
dc.contributor.authorعلي اکبري ساريen_US
dc.contributor.authorعليرضا نمازيen_US
dc.date.accessioned1399-12-02T04:01:01Zfa_IR
dc.date.accessioned2021-02-20T04:01:11Z
dc.date.available1399-12-02T04:01:01Zfa_IR
dc.date.available2021-02-20T04:01:11Z
dc.date.issued2012-08-05en_US
dc.date.issued1391-05-15fa_IR
dc.date.submitted2012-08-05en_US
dc.date.submitted1391-05-15fa_IR
dc.identifier.citation(1391). مدیریت اطلاعات سلامت, 9(3)fa_IR
dc.identifier.issn1735-7853
dc.identifier.issn1735-9813
dc.identifier.urihttp://him.mui.ac.ir/index.php/him/article/view/696
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/749140
dc.description.abstractIntroduction : Measuring the extent and nature of outsourcing in public hospitals affiliated with Tehran University of Medical Sciences (TUMS), Tehran, Iran was the aim of this study. Methods: In this cross-sectional applied study, we reviewed the relevant literature and interviewed with 5 experts to introduce various indices of measuring the extent and nature of outsourcing. We recommended 6 simple indices. The data was collected from 14 hospitals affiliated with TUMS in 2007. Results: The extent of outsourcing in TUMS hospitals was 12% in average. Moreover, the private sector was in charge of 25% of employments. There were 124 contractual agreements between TUMS hospitals and other parties in 2007. A private institute was the other side of 90% of contracts. The other sides of 68% of contracts were recognized in a competitive space. However, 10% of the contracts had been revised during implementation. Conclusion: Although the extent of outsourcing was not considerable, the implementation process of outsourcing was acceptable. Keywords: Policy; Outsourcing; Contracting; Private Sector; Hospitals, University.en_US
dc.languageEnglish
dc.language.isoen_US
dc.publisherدانشگاه علوم پزشکی اصفهانfa_IR
dc.relation.ispartofمدیریت اطلاعات سلامتfa_IR
dc.titleاندازه‌گیری میزان و نحوه کاهش تصدی‌گری خدمات بیمارستانی در بیمارستان‌های تابعه دانشگاه علوم پزشکی تهرانen_US
dc.typeTexten_US
dc.contributor.departmentاستاديار، مديريت خدمات بهداشتي- درماني، دانشکده‌ي بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي تهران، تهران، ايرانen_US
dc.contributor.departmentدانشجوي دکتري، مديريت خدمات بهداشتي- درماني، دانشکده‌ي بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي تهران، تهران، ايرانen_US
dc.contributor.departmentاستاد، جمعيت‌شناسي پزشکي، دانشکده‌ي بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي تهران، تهران، ايرانen_US
dc.contributor.departmentاستاديار، سياست‌گذاري و مديريت سلامت، دانشکده‌ي بهداشت، دانشگاه علوم پزشکي تهران، تهران، ايرانen_US
dc.contributor.departmentپزشک عمومي، دانشگاه علوم پزشکي تهران، معاونت توسعه مديريت و برنامه‌ريزي، تهران، ايران.en_US
dc.citation.volume9
dc.citation.issue3


فایل‌های این مورد

فایل‌هااندازهقالبمشاهده

فایلی با این مورد مرتبط نشده است.

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد