زمینه و هدف: این پژوهش به طراحی مدل انگیزه کارکنان  مبتنی بر تصویرسازمانی  و شایستگی و ادراک مدیران در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان اصفهان پرداخت. روش کار: جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان اداره کل ورزش و ...