نمایش مختصر رکورد

بررسی موضوع حسابداری منابع انسانی

dc.contributor.authorمحسن نجف آبادی پورfa_IR
dc.date.accessioned1403-12-20T21:56:39Zfa_IR
dc.date.accessioned2025-03-10T21:56:39Z
dc.date.available1403-12-20T21:56:39Zfa_IR
dc.date.available2025-03-10T21:56:39Z
dc.date.issued2024-12-27en_US
dc.date.issued1403-10-07fa_IR
dc.date.submitted2024-12-31en_US
dc.date.submitted1403-10-11fa_IR
dc.identifier.citationمحسن نجف آبادی پور. (1403). بررسی موضوع حسابداری منابع انسانی. رویکردهای پژوهشی نوین در مدیریت و حسابداری, 8(31), 34-42.fa_IR
dc.identifier.issn4573-2588
dc.identifier.urihttps://majournal.ir/index.php/ma/article/view/2920
dc.identifier.urihttps://iranjournals.nlai.ir/handle/123456789/1127108
dc.description.abstractبه‌هیچ‌وجه نمی‌توان نقش منابع انسانی را در گسترش و توسعه شرکت‌ها و کسب‌وکارهای مختلف نادیده گرفت. در حال حاضر انسان‌ها منابع بسیار ارزشمند و گران‌بهایی برای هر سازمانی هستند. شاید در آینده بخش اعظمی از فعالیت‌های انسانی قابلیت انجام توسط ربات‌ها یا ماشین‌های خودکار را داشته باشند ولی تا آن زمان راه زیادی در پیش داریم. حسابداری منابع انسانی به عنوان یک ابزار قدرتمند در سازمان‌ها مورد توجه قرار گرفته و شامل هزینه‌هایی مانند هزینه انفصال از خدمت، هزینه‌های جذب و استخدام و پرورش منابع انسانی می‌باشد. این مدل به مدیران کمک می‌کند تا تصمیم‌گیری‌های بهتری در راستای مدیریت منابع انسانی و بهینه‌سازی عملکرد کارکنان اتخاذ کنند.fa_IR
dc.languageفارسی
dc.language.isofa_IR
dc.relation.ispartofرویکردهای پژوهشی نوین در مدیریت و حسابداریfa_IR
dc.subjectحسابداریfa_IR
dc.subjectمنابع انسانیfa_IR
dc.subjectشهرداریfa_IR
dc.titleبررسی موضوع حسابداری منابع انسانیfa_IR
dc.typeTexten_US
dc.contributor.departmentمنابع انسانی، شهرداری فدامیfa_IR
dc.citation.volume8
dc.citation.issue31
dc.citation.spage34
dc.citation.epage42


فایل‌های این مورد

فایل‌هااندازهقالبمشاهده

فایلی با این مورد مرتبط نشده است.

این مورد در مجموعه‌های زیر وجود دارد:

نمایش مختصر رکورد